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农合自查报告6篇

写自查报告是找出我们自身不足的重要方式,随着经济的进步,大家开始知道自查报告的重要性,下面是顺风文档网小编为您分享的农合自查报告6篇,感谢您的参阅。

农合自查报告6篇

农合自查报告篇1

在学院的统一部署和领导下,20xx年12月底和20xx年1月初,全院开展了冬季消防、安全大检查活动。此次活动得到了学院领导的高度重视及各部门、各系部的全力配合,收到了良好的效果。现将具体情况总结如下:

一、开展的主要工作:

1、制订了详细工作方案,成立了检查领导小组。

2、督促各处室、系部开展了部门消防、安全自查、自纠工作。

3、听取了各处室、系部负责人安全工作专题汇报。

4、查看了处室、系部的各种消防、安全工作制度。

5、查看了各处室、系部日常安全工作记录。

6、组织了全院学生及门栋、生活老师消防知识培训。

7、彻底清查了各处室、系部的消防、安全隐患。

二、收到的主要效果:

1、清除、整改了各种安全隐患。在检查过程中,院领导亲自带队对各处室、系部进行仔细检查,重点检查人口密度大、隐患多的地方。如学生寝室、实训大楼、科教馆等,对发现的火灾隐患彻查到底,对不能保证安全的`,坚决整顿,收到了良好的效果。

2、完善和落实了部门各项消防、安全管理制度。各处室、系部为迎接检查,加大力度对本部门各项消防、安全制度予以完善和落实。如:大型集会申报制度;突发事件应急预案;消防器材管理制度;安全责任事件追究制度等。

3、增加了全院师生消防、安全知识,提高了全院师生消防、安全意识。本次活动,各处室、各系部都非常重视,开展了安全知识讲座,进行了消防、安全知识培训,大大地增加了全院师生消防、安全知识,提高了全院师生消防、安全意识,反响良好。

三、涌现的先进部门:

本次活动,各处室、系部均非常重视,工作开展的红红火火。特别是系部工作,更是细致到位:举行了全系师生消防、安全知识培训;制定了消防、安全检查工作方案;各种消防、安全制度落实到位。经检查领导小组认真评议,以下部门尤为突出,决定授予株洲职业技术学院冬季消防、安全工作先进部门,名单如下:

先进处室:党政办学工处实训中心

先进系部:机械工程系电子工程系信息工程系

四、存在的`个别问题:

1、个别处室对此次活动不够重视,没有根据通知要求开展消防、安全自查自纠。

2、少数部门日常安全工作有待加强,特别是用电和防盗工作做的欠缺。长明灯经常出现,重要部位不关窗锁门现象时有发生。

冬季来临,天干物燥,是火灾的多发季节。为切实加强我项目部冬季施工安全生产,遏制安全事故的发生,树立“以人为本”的安全生产管理理念,充分认识冬季施工安全生产工作的重要性,我项目部进行防火安全自查,对自查过程中存在的安全隐患做到随查随改,防患于未然。

一、成立冬季防火安全领导小组

冬季防火安全领导小组成员:

组长:

副组长:

组员:

二、施工现场:

1、材料堆放:由于主体已封顶,外架已拆除,现场已无架板、模板及木料。所有废旧木料集中堆放于现场最北边的空旷场地上,同时通知材料部门尽快处理掉。保温材料合理堆放,预留出消防通道。

2、现场设施用房:

①材料仓库设专人看管,禁止存放易燃易爆物品,同时放置灭火器材。

②配电房:电工为第一责任人。配电房门必须上锁,门口放置灭火器材,设置有消防砂。

③水泥库房:由于水泥库房下设防潮层为架板及废模板,顶为架板防护,且紧靠砂浆搅拌站,所以此处水管、水箱可采用。

④办公及宿舍:现场办公室采暖采用空调,宿舍取暖使用电褥子。严禁使用电炉、碘钨灯等明火设施。同时根据现场情况杜绝火炉取暖。所有取暖设施必须做到人走设施关掉,树立节约能源和防火安全意识。

⑤施工电梯:操作工为第一责任人。冬季取暖采用暖风机,禁止使用其他取暖设施,以防失火及触电、灼伤。

3、施工现场:

①楼层设置灭火器,同时对室内进行彻底清理,室内的废旧木料、安全网、架板等易燃物品清理下楼,集中堆放。

②加强办公及宿舍的管理,凡取暖设施设专人管理。严禁明火取暖和乱拉、乱接电器,严防中毒窒息、火灾和触电事故的发生。

③现场合理规划布局,设置消防水箱,预留消防安全通道,保证消防安全通道的畅通。

④施工现场动火必须申请动火证。未经批准同意,严禁动火。

⑤遇大风、大雾、雨、雪等恶劣天气时应停止室外作业(室内视情况而定,同时禁止明火取暖),及时清除施工现场的积水、积雪,采取有效的防冻、防滑措施后方可进行正常施工。

三、职工教育:

①进入施工现场人员禁止吸烟。积极做好宣传,使吸烟者自觉、自爱、自防,警惕吸烟一起的火灾。

②加强作业人员安全用电及冬季防火的安全教育和防范意识。使职工自觉遵守施工现场各项安全规章制度。

③利用班前教育加强对职工进行“四防”安全意识教育。使职工了解冬季施工防火、防冻、防滑、防触电的重要性,提高职工的自我防护意识和安全操作技能。

四、自查自检:

①对施工现场的消防器材自查,检查配置情况,使用情况等。

②对施工现场的电气设备自查,检查线路情况,使用情况等。

③施工现场防火安全布局情况。

④作业人员防火安全教育情况。

经我项目部进行冬季防火安全自查自检,安全隐患已及时整改到位。

农合自查报告篇2

从9月20日开始,我院组织人员对校医院安全工作进行了自查,现将自查情况简要报告如下:

一、安全组织机构已经建立。我院成立了以朱挺院长为组长,分管安全副院长为副组长,由安全保卫组、各科室组成的安全领导小组。形成了时时事事有人管安全的局面。

二、安全管理规章制度已经制定。包括安全责任制度、安全教育制度、安全技术措施、安全经费投入管理制度、安全值日制度、安全检查制度。在内的各项规章制度,把安全工作制度化、规范化。

三、进行了安全自查。

安全自查活动由朱院长带队,各科室负责人参加,对我院各校区医院的安全工作进行了全面检查:一是查思想,查各校区医院负责人及员工是否树立了“安全第一、预防为主”的思想,是否有把业务与安全工作对立起来的思想。对查出的不正确思想现场加以解决;二是查现声隐患,包括各门诊、检验室、药房、药库、病房进行了全面检查,具体内容有消防方面、水电、氧气利用及一切设施。对在检查中发现的隐患,如有的闸刀无盖、有的物品放置挡住安全通道、安全标识不醒目等,一一进行了整改。三是召开了安全检查总结会,

对校医院的.安全工作进行了总结部署。

四、今后几点措施:

一是教育全院员工牢固树立“安全第一、预防为主”的指导思想,进一步规范各项安全规章制度。

二是定期检查作为一项重要的制度。天天有检查,各科室、各部门、各房间上班时看看有没有不安全因素,下班再落实一遍;一星期一检查。校医院每星期一由分管安全副院长带领各科室负责人对各校区医院、各部门进行一次安全检查,现场解决存在的隐患。每月一检查,每月初由朱院长带队,安全领导小组成员参加,进行一次大检查,一季度一小结,半年、年底分别进行总结。

三是近期内投入一部分资金对校医院安全设施进行健全,如机械设备、消防器材、个人防护用品、化学医药用品等。

以上报告请批评指正。

农合自查报告篇3

为保证电气设备安全正常的,防止各类事故发生,针对实际情况,分厂与4月25日至5月23日对分厂重点区域,重点电气设备,现将检查结果汇报如下:

一、所检查的'项目:

1、1号、2号堆取料机房。

2、新厂1号变电所检修。

3、老厂2号变电所检修。

4、配煤室配电盘检修。

5、各工段电机接线柱及操作柱检修。

6、电缆沟、桥架的清理检修。

二、检查基本情况

1、所查配电室、配电房无漏雨渗水现象。

2、配电室、配电房都有降温设施,温度适宜。

3、各工段电机接线完好。

4、各电缆沟垃圾、淤煤进行彻底清理,各供电线路排列整齐。

三、个别问题

1、配电房控制振动筛的接触器不灵敏。

2、配电房控制焦1的中间继电器指示灯损坏。

3、晾焦台放焦控制室三号操作台按钮需更换。

4、1号、2号堆取料机滑触线位置有移动,需处理。

四、问题整改

1、对配电房控制振动筛的接触器进行更换。

1、对配电房内控制焦1输送机的中间继电器进行更换。

2、对放焦控制室三号操作台按钮进行更换。

3、对1号、2号堆取料机滑触线进线、出线口进行整改。

五、工作中发现的问题

1、煤1皮带输送机、煤2皮带输送机、煤5皮带输送机三条皮带无相关联锁装置。现已增加无线通讯装置进行联锁。

2、1号堆取料机液压站油泵电机需进行保养。已对两台电机进行保养。

在这次春气设备检查中,分厂对检查不来的电气设备问题要求立即进行整改,确保电气设备安全工作。同时,在工作中发现了其他电气设备问题,说明在日常的点巡检中工作不到位,需加强点巡检工作力度。

农合自查报告篇4

为做好医院安全工作,按照旗卫计局的文件要求,全面贯彻卫生系统安全生产的重要精神,确保安全生产各项工作任务落实,我院安全生产领导小组认真组织学习,严格要求进行排查,认真解决存在的问题,现将自查情况报告如下:

一、医院安全领导小组组织健全,建立了安全生产组织,配备了安全员,人员和责任明确,建立了安全生产管理制度,以及安全生产教育、培训制度,组织职工参加消防演练和卫生应急演练,提高职工的安全意识,增强了对安全隐患事故处理的能力,为杜绝安全隐患起到了积极作用。以安全生产自查工作为契机,及时发现安全隐患,有效遏制事故发生。

二、我院安全领导小组组织相关人员对医院重点安全要求范围进行了全面、深入、彻底、细致的安全自查。

1、楼房消防设施、供电线路、管道等设施设备。

2、放射科、化验室、b超室等重点科室设施设备。

3、中药房、毒麻药柜。

4、安全出口、应急灯等设备。

5、食堂煤气、电器等设施设备。

6、配电室、监控室。

7、污水井、室外配电室。

三、抓好医疗安全。院长组织召开医疗安全管理会议,统一思想,提高认识,组织开展全院医疗质量教育,提高医疗安全意识,落实医疗管理制度与操作规程规范,严查质量环节,消除安全隐患,为人民群众提供和谐、安全的就医环境。

四、存在的问题

1、个别办公室内移动电源开关损坏,存在隐患。

2、一楼消防栓松动。

3、化验室电路凌乱。

五、整改措施

1、积极修理更换损坏插排,确保安全用电。

2、请专业人士维修更换一楼消防栓。

3、化验室电路整理。

通过自查,提高了安全生产的意识,明确了责任,不仅使我们对全院安全隐患进行了及时的纠正和防范,同时也使我们充分认识到在医院管理的各个环节中应该重点关注和需要持续改进的.安全问题。加强节假日的值班力量,节假日期间严格执行安全生产值班和领导干部带班制度。对存在的安全隐患进行了及时整改。在今后的工作中,我们会继续努力,加强安全生产宣传工作力度,提高全院职工的安全意识,确保安全生产,推动我院医疗事业的不断发展。

农合自查报告篇5

某某国税局:

我公司是某某食品有限公司在新疆登记注册的全资子公司,属于食品加工企业,经营范围为方便面、挂面、粉丝、调味品的生产与销售。注册资金1000万元。

我公司于20xx年正式生产运营,设有供应、生产、物流、营销、财务等部门,遵循企业会计核算方法,设置总账、明细账等,目前使用金蝶软件,我公司纳税申报按照要求统一进行网上申报,各年度国税、地税申报税种有增值税、城建税、房产税、教育费附加、个人所得税等税种,均为自行申报,没有聘请税务等代理机构。我公司每年都聘请某税务师事务所的人员对我司所得税汇算清缴、年度审计工作进行核实检查并出具报告,现将我公司的自查情况汇报如下:

我公司用于抵扣进项税额的增值税专用发票是真实合法的,没有开票单位与收款单位不一致或票面所记载货物与实际入库货物不一致的发票用于抵扣。

用于抵扣进项的运费发票是真实合法的,没有与购进和销售货物无关的`运费申报抵扣进项税额;没有以购进固定资产发生的运费或销售免纳增值税的固定资产发生的运费抵扣进项税额;没有以国际货物运输代理业发票和国际货物运输发票抵扣进项;不存在以开票方与承运方不一致的运输发票抵扣进项;不存在以项目填写不齐全的运输发票抵扣进项税额等情况。

我公司取得的增值税普通发票、通用机打发票、手工发票等,已经国税官网查询,查询信息与票面均一致。

不存在购进房屋建筑类固定资产申报抵扣进项税额的情况。

不存在购进材料、电、汽等货物用于在建工程、集体福利等非应税项目等未按规定转出进项税额的情况。

发生退货或取得折让已按规定作进项税额转出。

用于非应税项目和免税项目、非正常损失的货物按照规定作进项税额转出。

销售收入是完整及时入账:不存在以货易货交易未记收入的情况;不存在以货抵债收入未记收入的情况;不存在销售产品不开发票,取得的收入不按规定入账的情况;不存在销售收入长期挂帐不转收入的情况。不存在视同销售行为、未按规定计提销项税额的情况

不存在开具不符合规定的红字发票冲减应税收入的情况:发生销货退回、销售折扣或折让,开具的红字发票和账务处理符合税法规定。

营业收入完整及时入账,现金收入按规定入账;给客户开具发票,相应的收入按规定入账。按《营业税暂行条例》规定的时间确认收入,准时完成纳税义务。

不存在各种减免流转税及各项补贴、收到政府奖励,未按规定计入应纳税所得额。

不存在利用虚开发票或虚列人工费等虚增成本、使用不符合税法规定的发票及凭证,列支成本费用、在成本费用中一次性列支达到固定资产标准的物品未作纳税调整;达到无形资产标准的管理系统软件,在营业费用中一次性列支,未进行纳税调整。

不存在计提的职工福利费、工会经费和职工教育经费超过计税标准,未进行纳税调整、计提的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和职工住房公积金超过计税标准,未进行纳税调整、计提的补充养老保险、补充医疗保险、年金等超过计税标准,未进行纳税调整。

不存在擅自改变成本计价方法,调节利润。

不存在超标准计提固定资产折旧和无形资产摊销:计提折旧时固定资产残值率低于税法规定的残值率或电子类设备折旧年限与税收规定有差异的,未进行纳税调整;计提固定资产折旧和无形资产摊销年限与税收规定有差异的部分,已进行了纳税调整。

不存在超标准列支业务宣传费、业务招待费和广告费、擅自扩大技术开发费用的列支范围,享受税收优惠。

企业以各种形式向职工发放的工薪收入已依法扣缴个人所得税。

我公司将在税收专项检查纳税自查中,及时、准确的完成我公司税收自查工作。

以上报告!

农合自查报告篇6

为认真贯彻落实党的群众路线,深入开展“四帮四促”活动,进一步推动城乡经济协调发展,改善贫困户家庭经济状况和精神风貌,融洽党群、干部关系,南海新区结合实际,精心组织,周密安排,层层动员,狠抓落实,活动工作进展顺利。现将自查情况报告如下:

一、工作开展情况

我区20xx年定点帮扶村是xx镇xxx村、xxx村、xxx村,每村分别派出区级班子成员、第一书记、包片干部、包村干部、科技指导员五名干部作为驻村工作队进村开展实实在在的帮扶。深入基层摸实情,结合实际定措施,真情帮扶促发展。

二、存在问题及原因分析

1、帮扶方式单一。在“帮村”、“驻村”工作中,由于受到资金、技术等方面条件制约,导致在帮扶方式上主要还是“输血式”帮扶,“造血式”帮扶模式还有待于进一步完善。

2、对派出干部驻村工作开展情况督查还有待于进一步提高。对派出干部工作实效考核还需要进一步加强。

3、村容村貌各方面整治工作有待进一步加强。

三、下步工作打算

1、在工作上、生活上给予驻村干部充分保障,严格按照承诺书执行。

2、不断创新帮扶模式。变“输血式”帮扶为“造血式”帮扶,继续完善“一揽子、滚动式”帮扶模式。

3、驻村干部加强对重点村的摸底调查,分析村集体经济发展滞后的原因,制定帮扶措施,增强村集体经济发展的动力。

4、驻村干部根据自己原派出单位行使权限的职能对所帮扶重点村实施有针对性的帮扶,实实在在为重点村做实事、做好事,不走过场,不流于形式。

5、加强对派出干部的督查和考核,将驻村工作纳入干部个人年度绩效考核,与个人年度考核实绩相挂钩。

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