写好述职报告有助于激励员工,鼓励他们在工作中付出更多的努力,在日常工作中写好述职报告有助于员工了解公司的目标和愿景,下面是顺风文档网小编为您分享的2023基层书记述职报告8篇,感谢您的参阅。
2023基层书记述职报告篇1
近年来,合肥工业大学党委在教育部党组和安徽省委的坚强领导下,团结带领全校师生员工,按照新时代党的建设总要求,紧紧围绕立德树人根本任务,把加强党的建设作为学校发展的铸魂强基工程,坚持严字当头、实字托底,为学校事业发展提供坚强的组织保障。
党委高度重视,凝聚思想共识
合肥工业大学党委全面贯彻从严管党治党要求,总揽学校改革发展稳定的全局,把管党治党、办学治校的主体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。坚持把依法建章立制作为加强党的建设的重要手段,先后制定了《中共合肥工业大学委员会关于进一步加强和改进新形势下党的建设的若干意见》《中共合肥工业大学委员会关于全面从严治党的实施意见》等10余项制度,建立党建工作联席会议制度,建立党委常委和领导班子成员联系基层单位、联系基层党支部、联系优秀青年教师制度,完善了党建工作制度体系。学校党委还强化一岗双责,引导领导干部和广大师生增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,凝聚起学校改革发展的新动能。
学校党委定期召开会议,专题研究基层党建和思想政治工作,研究如何抓党建、聚人心、促发展,如何围绕人才培养、教学科研、学科建设等重点工作抓好基层党建工作,凝聚思想共识,推动工作落实。近年来,学校党员干部教师形成了共识,高质量党建能促进学校各项事业的高质量发展。广大师生员工自觉把党建工作与人才培养有机融合,明确了德才兼备、能力卓越,自觉服务国家的骨干与领军人才的人才培养总目标,构建并持续优化立德树人、能力导向和创新创业三位一体的教育教学集成体系,将立德树人的内涵融入各专业人才培养方案、课程体系建设和育人全过程。
完善协同机制,形成工作合力
合肥工业大学成立党的建设和全面从严治党工作领导小组,党委书记和校长担任双组长,建立党委统筹、分工协作、责任到位、保障有力的工作领导体制和运行机制,在学校党委领导下,对学校党的建设各项工作实施统一领导、统筹规划、推动落实,指导学校基层党建和全面从严治党工作。学校党委通过签订责任书、述职考评、督办巡查、政策推动等方式,分解意识形态工作、党建与思想政治工作的责任,形成书记抓、抓书记,一级抓一级、层层抓落实的党建和思想政治工作机制。
近年来,学校先后将教师党支部建设之课程思政和推进纪检工作网格模式作为党委书记履职亮点项目,充分发挥教师党支部的主体作用,努力实现党建和业务的有效结合、组织育人和课程育人的有机融合。以党建为统领,落实全员育人,推行第二课堂成绩单制度,将第二课堂成绩单放入学生档案,纳入学生综合测评、评奖评优、推优入党等参考要素,全员全过程全方位培养学生的综合素质。2020年10月,梁樑校长主编的《大学生第二课堂指南》公开发行,成为首部高校第二课堂教育教材。
精准指导督查,保障措施有力
合肥工业大学党委坚持问题导向、着力补齐短板,通过工作述职、自查自纠、专项督查等,着力解决基层党建突出问题,为全面推进从严治党向基层延伸打出一套组合拳。近年来,学校党委实施基层党组织书记抓党建工作述职考核,要求列出党建工作的成绩清单问题清单和任务清单,实事求是地总结成绩、查摆问题、深挖根源、提出对策。
学校通过纪检部门的校内巡察、组织部门的干部考察、宣传部门的理论研讨和学工部门的形势教育等多部门分类指导和检查督查,使学校的党建工作全面落实,讲学习、讲政治、讲规矩、守纪律、负责任、比奉献的风气在各级领导干部和广大党员中持续形成,营造了风清气正的政治环境。
学校党委设立党务工作专项经费,每年支持基层党组织开展活动超过100万元。各学院党委分别建立了党员活动室和双带头人教师党支部书记工作室。学校连续10年开展基层党支部特色项目立项600余项,共投入经费120余万元;出台《教工党支部绩效奖励方案》,按照每个教师党支部每年7200-14400元(其中支部书记不少于50%)的绩效设立专项。《中国教育报》《光明日报》对合肥工业大学抓党建、聚人心、促发展的做法和成效进行了报道。
强化示范引领,持续巩固提升
合肥工业大学党委坚持抓实抓牢基层党建工作,积极开展特色党支部创建,凝练党建特色品牌,形成了一批主题明确、内容丰富、形式新颖、特色鲜明、富有成效的支部活动案例,为广大基层党支部树立了标杆,对学校基层党建工作起到了很好的示范推动作用。2019年以来,学校党委积极探索课程思政建设的新途径、新模式,以教师党支部为实施主体,充分发挥教师党支部的政治功能和组织育人功能,遴选立项170多门示范课程,打造了一批课程思政金课。《光明日报》《安徽日报》等主流媒体多次报道项目进展情况,受到校内外广泛肯定和好评。
学校党委制定了《关于培育创建双带头人教师党支部书记工作室、党建工作标杆院系和样板支部实施方案》,明确了建设任务和保障措施,组建了合肥工业大学党建示范创建和质量创优工作领导小组,明确了工作职责。学校多次召开党建双创工作研讨会、推进会、交流会等,发挥示范引领作用,带动后进提升。截至目前,学校共有教育部立项的全国党建工作标杆院系1个、样板支部4个、双带头人教师党支部书记工作室1个,省级样板支部3个。学校先后3批共立项培育标杆院系样板支部和双带头人教师党支部书记工作室近40个,共投入建设经费超过100万元。学校100个教师党支部全部实现了双带头人全覆盖。
践行初心使命,促进全面发展
合肥工业大学建校76年来,始终以工业报国、工业强国为己任,扎根中国大地办大学,与时代同向同行。2019年以来,学校党委扎实深入开展不忘初心、牢记使命主题教育、党史学习教育,充分运用好学校的红色基因,开展红色教育,厚植红色文化,将主题教育内容融入红色课堂。学校组织数十场专题报告,特别是中国共产主义运动先驱、革命烈士李大钊的后代、优秀校友李宏塔同志的报告在学校广大党员干部中产生了很大影响,广大干部教师自觉肩负起新时代使命任务,坚持立德树人的根本任务,在自己的岗位上为学校双一流建设、社会发展和人民幸福贡献智慧和力量。
近年来,学校在高质量党建工作引领下,学校高质量科研成果不断涌现,获省部级以上科技奖励123项,其中国家级6项;人机协同的智能移动微创腔镜系统获评世界互联网最具领先性的15项科技成果之一,一批成果应用在神舟飞船、探月工程、火星探测、长征系列火箭、国产大飞机等重大工程以及疫情防控阻击战之中;企业出题、政府立题、高校解题、市场阅卷的政产学研用合作合工大模式,在安徽省多个地区获得拓展与推广,得到了安徽省委省政府主要领导的高度评价,获得2019年中国产学研合作创新奖。学校人才培养质量持续提升,工程基础厚、工作作风实、创业能力强的人才培养特色更加鲜明,毕业生深受社会好评和用人单位青睐,为国家建设和区域经济发展提供了强有力的人才支撑。
奋斗百年路,启航新征程。合肥工业大学党委将团结带领全校师生员工,坚持社会主义办学方向,坚持立德树人根本任务,坚持以改革为根本动力,坚持把发展作为第一要务,推动学校各项事业再上新台阶,努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,为全面建设社会主义现代化国家和实现中华民族伟大复兴的中国梦、为新阶段现代化美好安徽建设,贡献合肥工业大学更多的智慧和更大的力量。
2023基层书记述职报告篇2
现就2019年履行抓党建工作职责情况报告如下:一、履行职责情况(一)扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚决维护习近平同志在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。主题教育开展期间,通过集中学习和个人自学的方式累计集中学习50次;举办自学成果交流会10次,累计发言94人次;举行学习交流活动10次,提交个人发言材料92份;党支部书记和支部委员讲党课10次;开展主题党日活动18次。全体党员都能按照要求认真开展集中学习和自学,参加学习成果交流活动。(二)深入推进两学一做学习教育常态化制度化学校结合两学一做学习教育,组织全体党员系统深入地学习党章党规、党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神等,累计集中学习20次。专题学习了黄文秀、于漪、张富清、张小娟、八步沙六老汉三代人治沙群体等先进事迹,组织开展了学习心得交流会12次,起到了用先进思想武装头脑、指导实践的作用。(三)坚持一岗双责,严格落实党风廉政建设责任制中心校和各校园认真学习贯彻党风廉政建设各项规定,全体教师立足岗位做好本职工作,不断增强服务群众意识、勤奋工作意识、廉洁履职意识、遵守纪律意识、依法办事意识。党总支与所属各党支部签定《2019年度党建和党风廉政建设目标责任书》5份,党支部与党员教师签定《廉洁从教承诺书》46份。年内本人无违纪违规现象,全体教师也无违纪违规现象。(四)以党建统领全局,各项工作协调推进认真落实三会一课、4+x主题党日活动制度。6月份,结合建党98周年纪念活动开展了警示教育活动;七·一前夕,组织全体党员赴古浪战役纪念馆参观,缅怀先烈,做到自警、自省、自励;9月份,组织全体教师参加了廉政知识考试。在党建工作指引下,全体教师的思想境界进一步得到了升华。二、存在的主要问题及原因一是个人思想解放力度不够。对工作职能转换和认识不到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性。主要原因,一是传统的教育理念和办学思路根深蒂固,始终认为自己是老校长,经验丰富,对自己的能力也是信心十足。二是没有用新时代学校发展管理的理念和方式去创造性的工作。在学校发展和教师管理工作中遇到新问题、新困难时,缺乏解决问题的新思路,总是瞻前顾后,患得患失。例如,在教育信息化工作开展的过程中,多次不能完全放手让教师、学生去尝试移动互联网时代的课堂教学模式,总是求稳怕乱二是教师队伍整体素质较低。教师对专业知识和教育理论知识学习淡化,理论学习的主动性不强,导致驾驭教学工作能力有限,工作相对被动。主要原因是,随着移动互联网技术的广泛应用,网络阅读、电子阅读对传统的纸质阅读产生了很大的冲击。教师的空闲时间都用来刷朋友圈、刷抖音、刷头条,不能静下心来读书,为自己充电。三是教育服务意识有待加强。宗旨意识淡化,导致为教学一线、为师生服务的自觉意识欠缺。主要原因,一是产生了严重的职业倦怠,对眼前学生看得多,将来建设者的形象考虑少;知识与能力看得多,情感态度和价值观考虑少;考试分数看得多,综合素质考虑少,弱化了服务理念在学校教育中的作用。二是教师缺乏服务学生个性发展的动力,因考试成绩是评价教师工作业绩的重要指标,所以学生个性发展与教师的工作业绩没有实质联系,导致教师缺乏服务学生个性发展的动力。四是教育宣传力度不够,致使在社会上家长人云亦云,初中生到邻近三中等学校上学的比较多,我校初中招生工作难度大,初中生就近入学率不高。主要原因,一是学校没有完善的宣传考核办法,宣传工作职责不明确,宣传工作未正式列入学校发展计划,导致宣传工作被边缘化,社区群众对学校的教育教学工作不了解,甚至产生了误解。二是学校办学特色不明显,亮点不突出,教育宣传力度不够,在区域内的影响力和知名度较低,学校办学管理水平未被社区群众认可,群众满意度不高。三、下一步工作思路(一)加强理论学习,提升理论水平。将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神和指示批示精神,作为当前和今后一个时期重要的政治任务,切实提升广大党员教师的理论水平,真正做到用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,用习近平关于教育的重要论述指导实践。(二)健全奖励机制,提高教师人文素养。学校将研究制定《金河镇中心学校关于开展教师读书知识竞赛活动实施方案》,对各校教师读书活动的开展情况作出具体安排,希望全体教职工将个人的读书活动上升到弘扬传播优秀传统文化、提升社会道德水准的高度来认识,倡导全民阅读,不断提高教师人文素养。(三)强化服务意识,打造良好师德。强化服务意识,将服务育人观念与争先创优相结合,体现爱校、爱岗、爱生工作理念,深化家校联谊,促进学校、家庭、社会三结合教育模式的发展,逐步打造个人良好的师德师风形象。(四)加大宣传力度,提升学校形象。结合学校实际细观察、勤思考、深挖掘、多动笔,充分利用武威市教育局、凉州区教育局、凉州区共青团、文明凉州等微信公众号等平台及时报道学校教育教学等各类活动,不断提升学校宣传工作水平,扩大学校的影响力和知明度,为学校发展营造一个良好的氛围。
2023基层书记述职报告篇3
按照市直机关工委要求,由我代为述职,请各位领导和同志们予以评议。
一、主要工作情况
1、抓好责任落实。年初,根据市直机关工委要求,研究制定了机关党建年度工作要点和工作计划,先后2次召开专题会议传达部署党建工作,做到了党建工作有谋划、有部署、有落实。认真执行学习教育计划,全年共安排学习内容达72学时,其中:组织党员集中学习党的xx大等重要会议精神7次,学习焦裕禄、颜廷民等典型事迹4次,组织观看反腐倡廉警示教育片1次,邀请市党校专家授课1次,召开专题讨论会5次、座谈会10次。
2、开展服务活动。
一是积极开展党组织服务日活动。组织党员干部深入企业开展百户重点企业帮扶、主体市场培育、安全生产专项整治等一系列服务活动,帮助企业解决融资难、招工难、用电难等实际困难。
二是积极开展在职党员进社区活动。组织在职党员主动到所居住社区报到,认领了文明建设宣读员、绿色家园志愿者、矛盾纠纷调解员等社区服务岗位10个、参加服务活动30人次。
三是积极开展党组织联系社区活动。主动与光明社区进行对接,帮助解决电脑、桌椅等折合人民币6000元的办公用品。四是积极组织开展帮扶活动。为三岔河村提供基础设施帮扶资金1万元,并走访、慰问了3户特困和2户老党员,送去生活必需品价值1200余元。
3、加强党员管理。注重强化党员的教育和管理,坚持党组织生活制度,认真落实定期召开支部党员大会、党支部委员会和党小组会及按时上好党课,充分发挥党组织作用,以支部为单位定期组织党员集中上党课,召开党员思想交流汇报会,制定《党建工作述职制度》等6项制度,确保党的组织生活落到实处。积极开展佩党徽、树形象活动,强化了党员意识,加强了党性锻炼。
二、存在的主要问题及原因
一是对党建工作重视程度不够。落实党建工作的自觉性、主动性不强,认为业务工作是硬任务,基层党的建设是软任务,基层党的建设摆不到重要议事日程。
二是落实制度和履行职责不到位,缺乏行之有效的措施和手段,问责制没有起到警示和威慑作用。
三是基层党建的创新意识不够突出,没能静下心来思考党建工作的新思路、新方法。
产生以上问题的主要原因有三个方面:
一是对基层党建工作认识不足,重视不够。尤其是在业务工作量大的时候,没有把党建工作摆在应有的位置上,导致党建整体水平不均衡。
二是虽然建立了党建工作责任制,各支部也建立健全了一系列制度,但在实际运行过程中,有些执行不够顺畅。
监督和考评考核作用发挥不够充分,激励问责机制不够完善,奖励主要停留在精神层面。三是对党建知识学习不够,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望,自觉不自觉地降低了工作标准,没有深钻细研,不能以创新的思路、有效的措施抓实基层党建工作。
三、下步工作思路和主要措施
1、落实党建工作责任制。牢固树立抓党建是政绩的政绩观,自觉把基层党建工作摆在首要位置,坚持与中心任务同谋划、同部署、同落实。建立定期议党、专题议党制度,建立健全党建工作责任制和督查机制。坚持书记抓、抓书记,层层传导压力,督促基层党支部书记履职尽责。完善问责追究机制,加大基层党建工作的考核权重,把考评结果作为倒逼问责的重要依据。
2、强化制度落实。进一步完善《党员领导干部联系点制度》、《党员承诺践诺制度》等制度,强化制度保障。通过与各基层党组织书记签订责任状,抓好党支部书记述职评议和群众评议党员工作,加强党建执行力。认真落实定期召开支部党员大会、党支部委员会和党小组会及按时上好党课,加强党的纪律和党性修养教育,管好党员这个主体,通过领导带头讲党课等具体活动,严格规范组织生活,确保各项制度落到实处。
3、创新开展系列活动。紧紧围绕学习型、创新型、服务型党组织建设,开展党课评比活动,提升学习再提高的能力;表彰优秀党支部优秀党员,增强党的凝聚力和提高党员形象;开展党员包保企业和非公企业党建活动,提升服务能力。
2023基层书记述职报告篇4
在这一年的工作生活中,得到了派出单位及市、县、乡镇各级党委、政府的大力支持,在背后强大的支撑下,我充满信心的在帮扶村开展工作。按照“抓党建、促脱贫”的具体要求,脚踏实地发挥指导帮带作用,协助帮包村支部书记强班子理路子,解难题办实事,促发展惠民生,全面推进基层组织的转化升级,推进帮包村的脱贫致富。
一、摸准村情民意,狠抓基层党组织建设
一是按照 “五必访五必问”的工作要求,我吃、住村委大院,由粗到细,由村委到农户,逐步熟悉和掌握了本村的村情村貌及存在的问题和不足,并认真为我村村民逐户建档立卡,还重点将党建工作进行了系统化梳理。
二是强班子、理路子,留下不走的工作制度。帮钱帮物不如树个好支部。在日常工作中,我的工作定位是参谋,做好事前沟通和分析,提出解决建议,开会时把支部书记推向台前,出成绩、树威信、露脸的活让支部书记去做;当遇到支部书记犹豫不定或信心不足时,主动争取镇党委对支部书记的支持,加大与党员干部沟通,让支部书记和老百姓打消顾虑。通过不懈努力,支部书记的腰杆慢慢硬了起来,在群众中的威望也提升了。村支书蒋庆礼同志荣获20__年度全县优秀村支部书记优秀称号,全县打擂排名第12名。在村两委的支持下,我与村两委共同制定了村两委每周例会制度;每月全体党员活动日制度等,加强党员干部的向心力和凝聚力。
二、办实事为先导,解村民困难。
一是多方争取资金120万元硬化村内主路1条,村内巷道13条,生产路1条总长6400米,极大地方便了村民的生产生活出行。
二是利用水利资金、一事一议资金等共计60万元,新建了村内排水沟8000米,解决村内群众雨天道路积水出行不便的问题;
三是利用移民资金30万元维修村内17个损坏大棚。大棚承包给了企业,村集体每年免去了支付给村民的'土地流转费用6.5万元,盈利2万元;
四是利用移民资金95万元给镇中心小学建设了餐厅,缓解了学生们没法在校吃饭的难题;
五是给村集体引进来小企业包装加工厂,租给企业600平米闲置土地和3间管理用房,增加村集体收入1万元。这些项目的建成使用,大大缓解和改善村庄了 “晴天一身土,雨天一脚泥”的通行难问题;增加村集体收入9.5万元。通过项目的带动,为村子的可持续发展打下了良好基础。
三、狠抓优势产业,探索致富路子。
一是在不断学习、调研的基础上,在与村两委和党员交谈时,不断向两委成员及党员灌输新型农村发展新理念,树立他们的新型种植理念,摆脱他们传统种植庄稼的老观念,推动土地流转;
二是完成了30万元省扶贫项目,在村内的道路和房前屋后种植了黄金国槐和薄皮核桃,预计贫困户人均每年增收1000元。
四、派出单位加大资金及扶贫支持。
我局领导多次到第一书记村进行现场指导,帮助第一书记制定出符合帮包村实际的发展规划方案。结合移民局自身职能特点,充分利用移民资金优势,全力支持“第一书记”工作。先后安排5个项目,最大程度地支持堤子村建设发展,帮助村庄加强基础设施建设,改善村容村貌;20__年、20__年安排专项资金扶持堤子村产业经济发展,增加村集体收入和村民增收;在帮助堤子村加强村内基础设施建设、改善生产发展条件的同时,还积极开展形式多样的群众性帮扶活动,从局办公经费中筹集资金2.3万元,于今年六一儿童节期间开展了助学献爱心活动,为堤子村学龄儿童送去书包和学习用品;今年11月底,到堤子村开展了特困户送温暖活动,为9户患重病、孤寡年老的特困家庭送去棉衣棉被等过冬物资,给他们奉献了我局全体干部职工的爱心和温暖。
五、收获与感悟
一是自身定位要准。“第一书记”的责任是做好辅佐村支书的工作,增强基层党组织建设和村级经济发展,促进全村脱贫致富。不能大包大揽,让人感觉是篡了村支书和村主任的权;和群众交谈要实实在在、真情实意,不说空话套话,给村里办几件实事,不做样子、搞面子工程。
二是公平公正对待每位村民、每件事。农村的群众因为传统思想,爱攀比、爱计较,所以我们“第一书记”在对人、对事中就要做到公平公正,不引发新的问题和矛盾。
三是要有阳光的心态,与群众交朋友。要想当好“第一书记”,就得先当好一个学生,拜农民群众为师,拜党员干部为师,多请教农村工作的方法、经验。要多与农民群众交流谈心,用真诚换取村民的信任和支持。
六、不足之处
从机关到村里的“第一书记”,工作内容和方式方法差距很大,我的基层工作经验还远远不够,所以我的工作还有很多的不足之处。
一是工作中一些事情的处理方法还不够老到,有待提高。二是带领群众致富的路子还不够宽阔,缺少农村经济头脑。
在今后一年的工作中我一定努力克服自己的不足,真心实意的多位堤子村办实事儿,让我们的村庄更美更富。
2023基层书记述职报告篇5
按照要求,现就全年抓基层党建和落实全面从严治党主体责任情况述职述责述廉报告如下:
一、成绩清单
履职一年来,我按照市国资委基层党建工作要求和集团党委2017年基层党建工作部署,认真履行经营支部党建第一责任人职责,牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,带领经营支部全体党员干部认认真真、原原本本地学习十九大精神,完整准确地领会十九大提出的新思想、新论断、新要求。我始终坚持基层支部书记党建工作用心,基层党员政治理论学习才会走心的思想,全年主持召开党员大会12次,支部班子累计深入基层服务21次,强化了政治引领力,紧跟集团公司发展向高速换档的步伐。推进两学一做教育常态化、制度化,严格落实三会一课等9项制度,并注重探索创新。支部结合窗口服务实际、在内容和形式上大胆创新,充分利用ppt,让党课突出了趣味。抓好做表率、当先锋行动,在全体党员、职工中分别开展双争双比和争拿一颗星活动。狠抓一岗双责,推进廉洁窗口服务,定期对党员干部进行广泛约谈,共计21人次。
二、问题清单
(一)履行基层党建责任有待加强。
作为基层窗口部门的支部书记,由于忙于具体窗口事务,缺乏基层党建业务知识学习时间,学习欠账太多,对基层党建工作重要性认识还不够深刻、还不到位。
(二)支部书记自身素质有待进一步提升。
履职经营支部书记以来,虽然对基层党建工作富有热情,但对基层党建促发展理念认识不深、创新方法不多,找不准基层党建工作与经营窗口收费工作的最佳切入点、结合点,直接影响基层党建工作与经营收费工作的相互渗透程度。
(三)落实党风廉政建设不够到位。
对党风廉政两个责任制,对该承担的主体责任仍然认识不高,认识不到位。对党员干部学习教育不深刻不具体,离新形势下对党风廉政建设的要求还有一定的距离。
三、任务清单
(一)落实第一责任人职责,做到担当有为。
进一步压实全面从严治党责任,增强主体责任意识。推进基层党建工作与经营窗口中心服务工作深度融合,有效地发挥党建工作引领窗口服务弯道超车。
(二)提升自身素质,做到内外兼修。
把思想理论建设放在党的先进性建设的首要位置,突出抓好学习贯彻十九大精神工作,在全体党员干部中开展专题学习培训,确保所有党员干部入脑入心走实效。
(三)加强执纪监督,健全防控体系。
一是必须牢固树立思想上有防线、心里头有底线和行为中有红线。二是支部从部门规章制度、岗位职责、人员使用三个方面切入,在部门日常管理中筑牢互助线、预警线、责任线,多维度建立廉政防控体系。
(四)注重探索创新,做到精准发力。
拉高标杆,以我们的服务宗旨、幸福的用户服务工作思路,建设具有收费窗口特色的党建品牌。一是坚持精准施策,着力在服务热用户这个症结点和关键点上发力,不断提高工作实效。二是坚持精准考评,在责任上压实。以开展评星晋级、提升服务活动,不断强化举措。
2023基层书记述职报告篇6
尊敬的各位领导:
一年来,我按照局党委的要求,以党的十九大精神为指导,深入学习实践科学发展观,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了工作目标,为劳动和社会保障事业做出了应有的贡献。现将个人履行党建工作岗位职责的情况简要汇报如下,恳请各位领导和同志们予以评议。
一、党支部书记履行党建工作责任情况。
一年来,我努力抓好学习党的十九大精神,积极开展学习实践活动,立足学校实际,认真研究制定了党建工作计划,坚持党员学习制度,党建工作措施得力,成效显著。党支部积极开展组织建设工作,定期检查计划落实情况,组织党员、积极分子学习有关党建的文章,学习优秀党员的先进事迹,广大党员干部积极分子提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,做出了成绩,促进了学校各项工作的开展。发展党员,严格执行有关规定。每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,所里重大事情党支部研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。
二、进一步做好党组织和党员教育管理。
一年来,认真抓好党员的日常性教育管理工作,做好党内关爱帮扶,坚定党员信念,增强党员意识,健全党员经常受教育、永葆先进性的长效机制。认真落实基层党组织三会一课制度。按照规定开展党建月、双争双评活动的;主动参与参与社区共建,今年我支部与经济开发区屯里社区党委及瓶窑镇南山村党委进行了联村结对,开展了一些交流和活动,收到了较好的效果;及时组织党员到社区参加双报到积极开展党员政治生日谈心谈话制度,落实对老干部、老党员、困难党员关心关爱工作。
三、发挥好党支部领导龙头作用。
我们进一步加强了党支部自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部__生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策善、于领导科学发展的坚强领导集体。今年支部6人,做到了分工负责,协调开展工作。
四、努力加强党员干部队伍建设。
我们认真做好发展党员工作,加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用。
五、大力加强党建制度建设。
我们制定了党建工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动,加强党建工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制。
六、大力加强党员干部作风建设。
我们各位党员进行了廉政风险点自查,并相应建立了党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行廉洁自律,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。我们还按照局党委统一部署,开展每季度一次的党组织和党员干部的践诺点评,对践诺内容和点评内容进行了公开,进一步推动了阳光政务建设。
一年来我努力做好党务工作,但由于个人的能力和水平有限,工作中还存在许多问题,与上级要求和同事、群众的希望还有差距。创新管理机制,全面提高服务质量和效率方面,办法不多、措施不力,工作方法有待改进。我自知在党支部书记岗位上,要履行好职责,必须加倍努力。在此,恳请领导和同志们指出我的工作不足,提出宝贵意见,以利党的事业、教育的事业的发展。我决心发扬成绩,改进不足,争取更大进步。
述职人:_x
20_年_月_日
2023基层书记述职报告篇7
一、履行职责情况
(一)突出问题整改,对标对表落实。针对省委第四巡视组巡视、市委组织部督查调研和基层党建述职评议反馈问题,切实强化主体责任落实,党委会议专题研究党建工作x次,推行重点工作清单制,有序推进党建任务落实。分领域与各支部签订《党建工作目标责任书》x份,开展党建工作约谈x次、述职评议考核x次,每月组织对各支部党建工作督查指导x-x次。严肃党内组织生活,召开整改落实巡视反馈问题专题组织生活会,提高政治站位,落实两个坚决维护。通过开展大调研、大整改、大提升行动,举一反三查改基层党建问题短板x项。
(二)从严教育管理,提升队伍素质。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要任务,扎实推进不忘初心、牢记使命主题教育,订购学习材料xx套,集中宣讲十九大精神x场次,举办专题培训班x期,开展专题讨论x场次,组织党员干部参加学报告、学党章知识竞赛x期xx人次。强化集中学习教育,开展党委理论学习中心组学习n次,党支部开展集中学习n场次。认真落实三会一课、民主评议党员等组织制度,规范开展4+x主题党日活动,教育引导党员树牢四个意识,坚定四个自信,在推进脱贫攻坚、产业发展、生态文明建设中积极发挥模范作用。
(三)坚持标准创建,建强战斗堡垒。以提升组织力为重点,认真制定落实一方案两清单,扎实推进党支部建设标准化工作。及时安排部署,开展专题培训x次,组织支部书记观摩学习活动x次、点评督导活动x次,督促对照标准化手册和自查清单,逐项对标落实。以阵地建设标准化为亮点,维修村级活动场所x处,打造示范点x个,规范建设党员活动室,悬挂党旗,设置标准化版面,营造出浓厚党建氛围。深入开展扫黑除恶专项斗争,对x个村级班子进行了分析研判,落实4+x责任机制整顿软弱涣散村党支部x个。优化基层党组织设置,建立离退休干部党支部,x个非公企业、x个社会组织党组织实现全覆盖。
(四)聚焦重点任务,助推脱贫攻坚。深化三富三思主题实践活动,推进抓党建促脱贫攻坚三年行动。加强第一书记管理,深入开展村党组织带头人队伍整体优化提升行动,落实三个一批措施,调整补充村党支部书记x名、副书记x名。发挥组织优势,设立临时移民点党支部x个。通过入股产业合作社扶持发展胡萝卜、中药材特色产业,建成大庄村马铃薯储藏窖x处,贫困村集体经济收益村均达xx元以上。推行支部+n+产业+贫困户模式,建立党员志愿服务队x支,引导党员参与脱贫攻坚产业发展,聚力帮扶,全年脱贫退出x户x人。
二、存在的主要问题及原因
(一)党建主体责任落实仍有差距。由于自己平时忙于脱贫攻坚、移民搬迁,在党建工作上投入精力少,统筹协调不够,未能坚持做到两手抓、两不误、两促进,被市委组织部督查指出存在研究部署较少、检查督促不够的问题。压力传导不够,对各支部党建工作落实情况没有做到亲自检查督促,班子成员一岗双责落实不到位,导致村级党组织党建资料不规范、党支部建设标准化工作严重滞后等问题多,未能全面有效抓好落实。
(二)党员队伍教育管理监督不严格。对党员教育管理监督工作抓得不紧,形式单一,与新时代党建工作要求差距还较大,面对外出流动党员多的现象,未能有效利用信息化手段加强管理,导致党员参会率不高,严重影响发展党员等工作。在教育培训内容上也比较陈旧,与农村实际结合不够精准,导致难以激发党员先锋引领作用,党内组织生活不够经常、不够严肃认真。
(三)抓党建促脱贫攻坚融合度不高。抓基层党建与抓脱贫攻坚存在两张皮现象,就党建抓党建、就扶贫抓扶贫,没有找准找实用力点和落脚点,产业链党组织引领作用和党员致富带头人示范带动作用未能有效发挥,在产业发展中只是个别党员群众各谋出路,没有与村集体经济发展深度结合,在抓党建促脱贫攻坚工作中思路不宽、办法不多、能力不足。
究其原因是自己在抓党建工作方面主业意识不强,第一责任人责任履行不到位,存在重业务轻党建思想,在党建工作上投入精力少,未能及时督促抓好落实,在推动发展与加强党建上未能齐抓共促、均衡用力,导致党建基础薄弱,问题短板突出。
三、下一步工作思路
(一)从严抓责任落实。切实强化管党治党责任落实,严格落实党委书记亲自抓、副书记和组织委员具体抓的工作要求,统筹推进基层党建工作。结合中央和省、市、区委安排部署,细化研究党建重点工作推进措施,按照《党建工作目标责任书》层层抓好贯彻落实。进一步提升督促检查效果,每月至少对各党支部落实基层党建工作情况检查指导x次,通过一支部一方案、派驻工作组等措施认真推进后进党组织学习、整顿、提高。
(二)持续抓教育管理。扎实推进不忘初心、牢记使命主题教育,以落实三会一课制度为关键,全面加强党员教育培训,提升学做实效,引导全体党员积极投身脱贫攻坚、乡村振兴。组织开展党支部书记业务培训班x场次以上,着力提升党建标准化水平和抓党建促脱贫攻坚能力。推行积分制管理,严肃党内组织生活,及时组织开展4+x主题党日活动,切实加强流动党员管理监督,建立在家党员联系外出流动党员机制,积极动员转接一批长期外流党员组织关系,做好发展党员工作。
(三)全面抓标准化建设。认真抓好《中国共产党支部工作条例(试行)》贯彻落实,规范基层组织建设,努力建强战斗堡垒。对照一方案两清单,进一步细化工作措施,全面推进标准化创建,推行任务安排提示单、进度质量评估单和突出问题督办单三单制管理,每季度对争创工作进行x次调度评估,采取专项调研、重点帮扶、落实资金等方式进行集中整改,逐项对账销号突出问题,不断提升组织力。认真落实抓党建促脱贫攻坚三年行动,从加强带头人队伍建设、落实项目资金等多层面齐抓共促,坚决打赢脱贫攻坚战,助推乡村振兴战略落地见效。
2023基层书记述职报告篇8
尊敬的各位领导:
您们好!
我叫_,_村人,现任_村党支部书记。在县、镇两级党委、政府的正确领导和关心支持下,在镇各部门的帮助下,在全村村民的积极拥护下,认真贯彻落实党的会议精神,发挥领头雁作用,团结带领一班人,廉洁奉公,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,不断加强各方面的组织建设,较好地完成镇党委、政府确定的任务目标。为辛店子村经济发展、社会稳定、和-谐做出了应有的贡献。现就我在20__年来的工作述职如下:
一、强自身学习,着力提升自身修养和领导水平
学习是提高党性觉悟和思想境界的重要途径,也是提高理论水平和执政能力的根本手段。我始终把学习放在了首要位置,从以下几个方面狠下功夫。
一是学政治理论,提高思想境界。认真参加各种学习活动,重温了党和国家领导人的许多重要论述篇章,认真领会了其精神实质和深刻内涵,做了大量的读书笔记,并根据实际和自己分管的工作,撰写了多篇心得体会,政治理论水平显著提高。
二是学业务知识,提高领导水平。随着信息技术的高速发展,新知识、新理论层出不穷,特别是农业农村工作和意识形态领域,知识性更高。新生事物更是不断涌现。对此,我深感学无止境,总是潜心学习,不断完善和充实自己。充分利用时间来认真学习国家政策法规和业务知识。中央、市、县、镇的各项重大决议和方针、政策出台后,自己利用电视、报纸等媒体及时学习掌握,领会精神实质,并在工作中贯彻落实,保证了不走样、不偏差。通过坚持不懈的学习,开阔了视野,丰富了知识,提高了工作能力和领导水平,增强了用党的重要思想指导工作的自觉性。
二、狠抓班子建设,不断加强战斗力和凝聚力。
我一直深知干部队伍建设的重要性,以创建“五好”基层党组织为载体,在班子建设、制度规范、村民自治上做足了文章。
一是强化班子自身建设为首任,狠抓班子日常学习及各项方针政策的学习与理解,提升班子整体政治素养。
二是抓制度,规范干部行为。我们对村两委委员,全部实施目标管理考核,村干部实行责任分工到片,管理到人,既分工又合作,以用人而知人,以培养人才,维护稳定,增强村民法制教育为重点。以规范制度为抓手,通过建立党内监督制度、“村务、财务”双公开制度等,增强了村务公开的透明度,融洽了干群关系,营造了民-主管理、民-主监督的良好氛围。通过开展创“五好”基层党员组织活动,班子建设明显增强,工作机制逐渐规范,发展业绩得到了群众的普遍认可。
三、狠抓惠民服务,全心全意为民办好事实事。
_村地处丘陵,以农业为主,经济来源较为单一,严重制约着本村经济的发展,我作为一名村干部,针对辛店子村的实际情况,紧紧围绕带动村民群众增收致富,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题,进一步加大基础设施建设力度,着力改善农村人居环境,重点围绕村容村貌、道路交通、水利设施、村民活动阵地建设等,促进农村群众养成良好卫生习惯,提高群众生活质量,今年主要为人民群众办了以下几方面的实事:
1、调整土地。
为确保土地种植规范化、合法化,我将本村土地进行调整,并重新与种植户签订土地承包合同,加大了对土地承包问题的监管力度。
2、修建水库、滚水桥、生产路。
长期的农村工作使我意识到加强农业基础设施建设,是促进农业增产、农民增收的重要手段。为此在村财力十分困难的情况下,我带领村两委采取向上争娶自身挤压、群众集资的办法,进行水利设施的修复和完善,修建水库、滚水桥以保证农田用水,修建生产路以保证农村生产交通的畅通。
3、建立紫甘薯合作社。
根据本村村情实际,我积极探求本村经济发展之道,建立紫甘薯合作社,带动了本村经济的发展,村民在农闲之余可以去打工,增加了收入来源。
4、修建40亩蔬菜大棚。
_村地处丘陵,以农业为主,近年来村民根据实际种植蔬菜大棚的人渐渐增多,经过与村委会、党员、村民代表的讨论,决定修建40亩的蔬菜大棚,积极鼓励村民实现无公害生产,为村民增收开辟了一条捷径。
5、清理街道,对村容村貌进行卫生整治。
在上级的组织领导下,围绕“乡风文明、村容整洁”的要求,加大村内脏乱环境的治理力度,使村容村貌得到极大的改善,深受领导和村民的好评。
6、发展入党积极分子,推进党建工作。
按照上级的要求,加强对农民的教育引导,把其中的优秀分子吸引到党组织当中来。在实际操作中,坚持高标准、严要求、依党章、按程序的方针,积极慎重的做好发展党员工作。
7、紧抓计划生育和综合治理。
积极宣传党的计生政策,协助配合村计生主任落实计划生育各项制度,今年夏天同计生主任和两委成员到外地对流动人口进行说服教育,做好计生重点户的教育和转化工作,促进了计划生育工作的健康稳固发展。
8、看病难问题明显改善。
自建立医保制度以来,通过村委会和村民组长的努力工作,连续两年医保参合率达100%。五保户、低保户、残疾人的生活得到妥善的安排和保障。
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