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2023年老干个人工作总结6篇

为了让更多人了解我们的工作能力,写好有关的工作总结是至关重要的,忙碌的工作不经意间就结束了,你的工作总结是否准备好了呢,以下是顺风文档网小编精心为您推荐的2023年老干个人工作总结6篇,供大家参考。

2023年老干个人工作总结6篇

2023年老干个人工作总结篇1

回顾一年来的工作,自我能够认真学习政策理论,用__重要思想来武装自我的头脑,认真学习业务知识,不断提高业务技能,认真贯彻落实所领导指示,自觉遵守规章制度,牢固树立了服务为本的思想,较好地完成了上级赋予的各项工作任务。为更好地总结经验,查找薄弱环节,完成好下年度的工作,下头将本年度的工作进行疏理汇报。

一、工作回顾

一是注重学习,政策理论水平有所提高。能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及_同志党和军队建设的有关论述,认真学习和贯彻落实__的重要思想,时刻坚持政治上的坚定性,思想上始终与党中央、所党委坚持一致。能够进取参加所组织的各种政治教育和理论学习,并充分利用业余时间自学,并结合工作实际写了一些读书笔记和心得体会,勤奋学习,善于思考,与时俱进,在实践中学习新知识,积累新经验,增长新本领。同时广泛涉猎,不断拓宽自我的知识面;能够充分利用各种媒体学习国内外的时事,经常进行形势分析。努力学习政策理论,不断提高用党的路线、方针、政策来分析问题、解决问题的本事。

二是边学边干,业务水平有了很大提高。由于我来自于基层野战部队,对干休所情景不熟悉,来到所里以后,更是两眼一抺黑,不明白干什么,也不明白自我能干什么。应对严峻的现实,我没有被困难所吓倒。大胆的进行工作实践,有时候,一项工作对一个熟练的同志来说也许就是一遍的事,而我却要干上几遍,一次不行,我就干第二次,二次不行就三次,直到自我满意,领导满意为止。同时我进取的向老同志学习,理思路,找方法,查规律,经过一年多的努力,自我的业务水平有很大的提高,适应了工作岗位,保障了各项任务的圆满完成。

三是真抓实干,不断提高保障水平。今年以来,根据所里分工,自我负责行管教育、车辆管理、伙食方面的工作并兼任出纳员。活多任务重,为了保证高质量的完成领导交给我的工作,我总是出好工,出满勤,每一天提前上班,每晚最终一个下班,下班后加班也已是家前便饭。异常是在上半年,财务助理员休产假,我又肩负起处理日常财务事务的担子,应对一个陌生的、不能出错的领域,我加班加点的工作学习,有时一干就是晚上12点,由于工作中甘于吃苦,生活中甘于奉献,较好的完成了各项任务,得到了所领导的肯定。在管理方面,始终坚持把管理放在首位,把安全作为重点,按照各项规章制度认真抓好士兵的学习教育和管理,从思想入手,在提高安全认识,增强服务观念上下功夫。今年来,人员比较少,我们适时进行了调整,充分发挥人员的主观能动性,较好地完成了门卫执勤、车勤保障、食堂就餐、公差勤务、卫生整治等繁杂的任务。

今年以来行政管理尤其是安全管理的形势是好的,保障了各项工作的圆满完成。车辆管理坚持以抓车辆服务保障为重点,严格落实车辆管理使用规定和各项规章制度,异常是车辆的派遣制度落实比较好,进一步提高驾驶员队伍素质,强化驾驶人员的安全意识,较好地保证了老干部正常用车,杜绝了车辆事故。在伙食方面,我们挑选优秀人员上岗,实行值班干部验菜制度,伙食有了很大的提高,较好地保障了工作人员就餐。在出纳工作方面,认真执行财务纪律,细致的做好每一次经费的发放,保证了帐目的清晰。工作中,我始终坚持以求真务实、严谨细致的工作作风来抓好工作的落实,全面提高为老干部服务的水平,以老干部满意不满意、高兴不高兴为衡量服务的标准和尺度。

充分利用工作和业余时间到老干部中间了解他们的思想状况、生活状况、学习状况,同老干部谈心、交心、拉家常,搞清他们在想什么,需要什么,喜欢什么,反对什么,自我感觉,从老干部不认识自我,逐渐转变到大多数老干部认识、熟悉、认可,受到了多数老干部的普遍好评。四是遵纪守法,严格自律。结合分区统一组织的从严治军教育活动和安全法规的学习,自我能够自觉遵守党和国家的法律、法令和军队的条令条例、各项规章制度,以身作则,严格要求自我,努力改造在思想、工作、生活等作风方面存在的问题,自觉维护党、国家和军队的政策纪律,防微杜渐,自觉抵制各种腐朽思想和酒绿灯红的侵蚀,不该做的事不做,不该去的地方不去,能不参加的场合不参加,进取同各种腐败现象作斗争,较好地坚持了一名共产党员应有的觉悟。

二、存在问题工作是有目共睹的,成绩是有限的,问题还存在不少,自我在以下几个方面还做得不够。一是在政治理论学习上,压力不足,还抓得不够紧,政策理论水平还有待于提高。二是在业务工作上,有许多方面还欠缺,熟练程度还不够,有待于学习和加强。三是在制度的坚持上,做的还不够严格,有标准不高、执行不坚决的现象。

三、下步工作打算经过动员教育,在回顾工作、查找问题的基础上,为进一步牢固树立爱岗敬业思想,增强做好老干部工作的事业心和职责感,提高素质本事,争做老干部满意的先进工作者,制定整改措施如下:

一、努力学习政治理论,不断提高政策理论水平。要以__重要思想为指导,认真贯彻落实_关于做好老干部工作的重要指示和全军、军区老干部工作会议精神,严格落实省军区、军分区及所领导的指示要求;进取学习党的大众方针政策,异常是对老干部工作的一些政策的学习理解,要原原本本地学习,要吃透、要有高度;在进取参加各种学习教育的基础上,平时注意积累,加强修养,用正确的理论武装自我的头脑,打牢理论根基。克服思想上存在的模糊认识,真正从思想上认识到老干部工作的重要性,加强学习,提高素质,不断增强为老干部服务的本领,立足长远,牢固树立起爱岗敬业思想。

二、立足本职,努力做好老干部服务保障工作。工作中,要紧紧围绕所党委、所领导的意图开展工作,坚决做到服从命令、听招呼,进取出主意,想办法,当好领导的参谋助手。要严格落实各项管理制度,用制度约束自我,并运用到实际工作中去;在管理上,要按照各级关于从严治军的指示要求,严格落实部队的条令条例,坚持从一日生活制度抓起,从细微做起,抓好各项工作。认真抓好各项安全管理制度的落实,做到常分析、常检查,并及时做好请示汇报;对为老干部服务方面,教育并带领勤务队的战士做好认真细致的服务保障,做到用心、真心、细心、热心、耐心、恒心,真正做到让领导放心。

三、精益求精,不断提高业务水平工作是没有止境的,仅有不断的学习提高,才能从容的应对不断出现的新问题。在今后的工作中我将努力提高工作本事,把工作做到更好。

四、开拓创新,进取研究探索服务保障的新路子。在新的形势下,如何顺应时代朝流,大胆改革,开拓创新,与时俱进,是对我们提出的迫切要求。为能更好地做好老干部服务保障工作,使广大老干部有一个舒心的生活环境,在干好本职工作的同时,平时要加强对政策理论的研究,对老干部情景的收集,并针对保障工作中出现的一些新情景、新问题,不断完善所里的制度规定;多研究撰写一些文章,并经常跟兄弟单位进行交流,取长补短;工作中增强进取性、主动性、预见性,同时多提一些合理化的意见和提议,高瞻远瞩,立足长远,在时机成熟时,能够为单位拿出一些值得研究的建设性提议来,为干休所的建设和发展出谋划策、增砖添瓦。

总之,今后在工作中我要不断强化自身素质,更加努力地向休干学习,向工作人员学习,不断提高服务质量,刻苦学习,勤奋工作,扎扎实实地当好领导的参谋助手,为干休所的全面建设做出自我应有的贡献。《政府老干部机构个人年终总结》政府老干部机构个人年终总结。

2023年老干个人工作总结篇2

上半年,我街道认真履行社会化管理工作职责,使企业离退休人员社会化管理工作更加规范化、科学化、程序化,宁边路街道企业退休人员管理服务工作,以干部进状态为契机,以提高企业退休人员社会化管理服务率为重点,进一步完善企业退休人员社会化管理服务体系,不断扩大管理服务范畴加强宣传工作,积极探索适合本辖区企业退休人员社会化管理的有效途径,扎实工作,主要做了以下几方面的工作:

一、基本情况

宁边路7个社区共有离退休人员1008人,包含65个单位,其中企业离退休人员505人,包含52个单位。截止20__年5月底,7个社区退管机构共委托接收26户企业的管理服务对象210人,托管率达80%,另外食品公司21个退休人员档案已丢失。还有30人还在协调接管过程中。异地离退休人员认证64人。

二、工作开展情况

(一)、扎实工作,努力提高服务质量和服务水平

切实转变工作作风,改进工作方法,是做好工作的前提,扎实工作,开拓创新是提高工作效率的关键,市中心在强调做好各项基础工作,加强与管理对象联系及沟通的同时,坚持每周一的政治业务学习制度,把树立退管工作新形象作为提高服务质量和服务水平的前提,切实搞好窗口服务及来信来访工作,在具体工作中做到接收管理的对象,基本情况清楚,档案资料齐全,管理服务到位。通过有关制度的建立、完善和规范,工作人员的事业心责任感得到了加强,服务意识明显提高。

(二)加强宣传切实做好企业退休人员管理服务工作

工作中认真履行职责,积极开拓创新,努力提高服务质量和服务水平,在做好日常管理服务工作的同时,心为退休人员所想,急为退休人员所急,切实为管理服务对象排忧解难,街道组织社区工作人员,利用开展维稳定工作每晚入户走访,面对面向离退休人员发放宣传资料,通过展出版面和设立咨询点的方式开展了“零距离”送政策活动,同时组织管理服务对象开展各种活动11次;探视住院病人2人(次);

今年3月3日宁边路劳动保障所在市医院门口组织“就业再就业优惠政策咨询服务”同时还组织辖区医疗队为离退休及失业人员进行免费体检。在“爱耳日”对过往老年人及行人做健康知识宣传,并发放宣传单。让人们更多了解“国际爱耳日”。5月中旬部分社区在社区医疗服务站为退休老年人开展免费体检活动。4月19日保障所全体工作人员与辖区离退休党员在公园社区以“党章”知识及“先教”知识为内容进行知识竞赛。

总之,自离退休人员社会化管理工作开展以来,目前以进入了正常运行轨道,但距离上级部门的要求还有一定差距,我们取得了一些成绩,积累了一些经验,但社会化管理服务是一项全新的事业,也是全社会的事业,今后还要认真总结,大胆探索,继续以“三个代表”重要思想为指导,动员全社会的力量,努力闯出一条适合我街道实际的离退休人员社会化管理服务工作的新路子,我们今后努力将离退休人员社会化管理工作开展的丰富多彩有声有色。

2023年老干个人工作总结篇3

20__年,老干办坚持“老干部利益无小事”的原则,依靠上级和局党委的正确决策指导,依靠全局同志们给予的关心支持,认真负责,扎实工作,急老干部之所急,想老干部之所想,为老干部“老有所学、老有所依、老有所乐、老有所为”,生活美满,晚年幸福,辛勤付出,做出了成绩。现将一年的工作总结如下:

一、加强老干部支部建设,让老干部“老有所学”,政治思想的弦不放松。

党支部是党的基层组织,是党与党员群众血肉联系的纽带,是党工作和战斗力的基础。搞好老干部支部建设,事关党的理论政策的贯彻落实,事关全局工作的和谐发展。一年来,我们把加强老干部支部建设,把思想政治工作放在首位,多形式、多渠道开展政治理论学习,提高老干部的政治素质和觉悟。一是深入开展了“五好支部”的创建活动,强班子、带队伍,定机制,全年召开支委会7次,召开支部大会3次。二是认真组织学习活动。做到了学习内容新。学习方法活。学习措施上实。举办了“学党的知识、忆党的历史、颂党的伟大、报党的恩情”知识竞赛、“唱首红歌给党听”演唱会、“发挥五老作用进行四项教育”讲座、“十七大精神”学习心得交流讨论会,老同志代表上台作中心发言,还开展了征集“老故事、老照片”等活动。三是落实老干部政治待遇。为老干部订报订刊,为老干部购买政治学习资料,给每位老干部发放了《胡锦涛在庆祝建党九十周年大会上的讲话》一书。全年共组织民政工作通报会议2场,组织参与全市形势报告会2场。

二、落实老干部保障机制,让老干部“老有所依”,管理服务的调常保持。

老干部是我党的宝贵财富,落实老干部生活待遇、切实保障他们的晚年生活,既是党的重要方针政策,又是衡量我们工作的标准,来不得半点马虎。我们一是落实企业离休经费的保障,按时拨付财政支持体系给予我局福利公司、旭华、电控5名离休人员的生活补贴;协调解决了橡胶厂3名离休人员春节生活补贴21000元。二是落实了医疗保障,离休干部进入医保后,看病治疗方便很多,但仍有异地看病、急诊费用报销等工作需要协调,我们积极与医保部门、与医院协调联系,沟通情况,今年,我们为2名患癌症的离休干部解决了护理费、巨额药品费、特困医疗救助的问题,为10多位离休老同志办理了异地治疗、门诊报销等手续。三是落实了定期健康体检,完成了全局系统退休人员体检组织协调工作以及局机关离退休人员的体检工作,体检结果出来后,我们请医生向老同志通报体检情况,并对老同志的身体状况给出治疗和保健的建议和方案。四是落实了家访慰问,我们坚持“三必访”,即:重大节日必访、生病必访、有困难必访,组织了以局领导为首带队参与的“元旦春节团拜会”、春节、“七一”、“八一”慰问老干部活动;在老干部生病、家庭困难、生日等重要事项发生时,我们都会向领导汇报并上门看望慰问。五是密切了与离退休人员的联系。工作中,我们保持了与老干部的密切联系,做到了定期电话联系和上门走访相结合,通过交流,增强了感情,消除了老干部孤独情绪,同时也使我们对老干部家庭情况、思想状况、愿望要求做到了心里一本册、一本帐,工作起来更加得心应手。

三、打造老干部活动平台,让老干部“老有所乐”,开展活动的频有规律。

我们坚持“软件建设”和“硬件建设”两手抓。一是把老干部活动室交给老干部管理,请志愿者经常打扫卫生,保持老干部活动场所的整洁干净舒适,为老干部活动提供了舒适的环境。二是开展了各项活动。我们按照《2010-2011年老干部活动安排》文件确定的活动,认真策划,有步骤地组织了“春游桃花源”、“南岳看山”、“润泉戏鱼”、“永红老人节”、“棋牌比赛”5次大型活动,每次在活动环节、活动项目、应急手段上安排得当、措施清晰明确,全年老干部活动进行得井然有序。三是给予老干部参与活动和其他社会活动经费的保障。老干部活动所需费用由机关和基层单位予以了保障。每年还报销老干部上老年大学一门专业学习的学费。

四、发挥老干部优势特长,让老干部“老有所为”,贡献余热的曲时弹响。

一是积极倡导老干部发挥才能参与社区建设等社会活动。如:王桃秀同志关心社区发展,热心组织参与社区的文化活动。熊慧明、李梓枨、黄小平等同志四处采风,把社会美好的风景摄入镜头;罗自立、肖立三等同志发挥书法、美术才艺参加各种公益活动,还有很多的老同志参与社区治安、环境卫生工作。二是开展了关心下一代工作。今年,我们聘请了原局党委副书记、副局长罗建军同志任关工委副主任,增强了局关工委的力量。在关工委主任苏克均同志的带领下,老同志精力旺盛、任劳任怨的投入到关心下一代工作中,组织召开了全局“关心下一代工作暨发挥五老优势进行四项教育”会议。表彰了2010年度关协工作先进单位和个人,布置了全年工作,在全局开展“庆祝党九十周年华诞”、“发挥五老优势进行四项教育”等主题活动。在市直单位、长沙市具有影响力,成为一个品牌。三是鼓励老干部参政议政,撰写回忆录。今年举办征求老干部意见会1次,共征求到对党委、党建、相关部门意见10多条,基本予以采纳和解决;举办《全市民政工作报告》文稿意见会1次,邀请5位老干部代表逐字逐句斟酌修改;老干部何志远同志为市委“与群众恳谈对话、为群众排忧解难“活动,写下的诗歌《延安政风赞》打动了市委书记陈润儿同志,《星沙夜谈》对何老关心政府工作发出专题评论文章。

五、党委重视老干部工作,部门协同,群策群力,创新老干部工作的动力充沛。

我局党委对老干部工作抓得很紧、很到位。一是思想上到位。新的局党委书记,局长一到岗位,就安排日程拜访老干部支部书记,看望老干部支部委员、离休干部代表,嘘寒问暖关心老同志,并经常听取老干办的工作汇报,掌握老干部工作的动态。二是领导上到位。党委在把老干工作列为全局工作的目标考核,老干工作、关心下一代工作重大事项都以党委名义下文发布的同时,调整局工会主席为分管领导,增强了老干部工作重视力量。三是部门协作到位。在党委以身作则的带动下,我局尊老敬老的风气十分浓厚,机关党委、办公室、人事处、财务处以及兄弟处室的同志总是把作老干部工作当成份内事来做,支部建设、车辆调度、老干诉求、待遇落实事事优先处处关怀。老龄委以及全局的局属单位对老干部工作也给予了大力支持,要钱给钱、要人给人,要物给物。上下齐心泰山移,老干工作得益于这股合力的推动,实现了让党放心,老干部满意的大好局面。

2023年老干个人工作总结篇4

教学、科研和教书育人工作总结如下:

(一)教学

在课堂教学方面,今年我承担了3门本科课程和1门研究生课程的课堂教学。在实践教学中,承担冶金工程专业的课程设计、生产实习、毕业论文等教学工作。在教学过程中,要注重培养学生分析和解决实际问题的能力,注重学生的全面发展。

全年教学工作量大,教学认真,效果好,获优秀教学质量奖三等奖。

(二)教研

第一负责人主持完成1个校级教改项目,新申请批准1个校级教改项目和1个医院教改项目,发表教学研究论文1篇。

(三)科学研究

课题:参与国家863、国家自然科学基金等省部级项目3项。

论文:发表论文5篇,其中国外sci论文1篇,ei收录论文4篇。

会议:参加1次国外召开的国际会议和1次国内会议,发表论文3篇。

(四)教书育人。

响应创新型社会对人才创新能力培养的需求,积极鼓励和指导学生在课余时间参加课外科研活动,指导完成科研项目4项(全部完成),申报指导学生在大学层面开展创新项目1项。

以上是20__中的工作总结。感谢您对工作的大力支持和帮助。在新的一年里,你会更加努力,一如既往地做好所有的工作。

2023年老干个人工作总结篇5

“况是清明好天气,不妨游衍莫忘归。”孩子们在期待中等待着清明假期的来临,我却在忐忑不安中准备着第一次录课,总在思考如何运用一种与传统灌输教学不同的方式,带给学生们全新的学习体验。

按照教学计划,学生们应该学习的是《过秦论》,但是这个长篇的文言文很难在15分钟时间内讲清楚一个知识点。不过,为了不耽误孩子们的教学进度,决定还是录课《过秦论》,只是要采取一种可以给学生充足的机会自主学习的方式。即学生自主预习,分小组、分任务讨论重点字词、句式,由学生板书并讲解课文,最后教师补充总结。由于《过秦论》篇幅过长,不能占用过多的上课时间来预习,因此将其分为6部分,每两个小组研究一部分,共同完成整篇课文的讲解。在此次的教学活动中,小组教学是运用地最充分的教学形式,从中也感受到了小组教学的利与弊,在此分享,共同改进。

小组教学的方式最大的好处就是充分发挥学生的主体作用,把课堂真正地还给学生。学生们通过讨论,发表自己的见解并倾听他人的意见,共同完成对整篇课文的理解。尤其是在展示阶段,学生扮演教师的角色自主讲解,会发现学生要比教师讲解地更加全面、详细、具体,很多同学真正地做到了文言文翻译字字落实,每个字都会认真解释,带给我很多惊喜。小组教学方式还可以充分活跃课堂,使整节课活泼自然,衔接顺畅。大概孩子们之间还是最好交流的,可以无所顾忌,有什么疑问就可以提出。

但小组教学也有不可避免的弊端。每个小组都是程度不同的同学的组合,而小组教学又是一种自由的形式,无法照顾到每一位同学的情况,很可能会出现学生两极分化加重。尤其是在小组讨论环节和课上展示环节,程度较好的同学掌控了整个局面,向组内其他成员讲解知识并在课堂上展示组内成果。对于程度较差同学,虽然在不断给予他们鼓励与引导,提供多次机会,但仍是无法调动他们的积极性,在整个小组教学活动中,他们只是扮演了旁观者的角色,这样两极分化的状态令人揪心。

在此次的小组教学中,我也体会到实行小组教学方式时必须注意的问题:

①在小组讨论前,明确小组讨论的时间、任务,必须在规定时间内完成规定的任务,时间截止后马上停止讨论,避免学生利用课上小组讨论时间说闲话;

②在小组活动中,教师应该时刻关注学生讨论状况,了解学情,帮助程度较差或是性格内向的同学参与进讨论中去。

我相信小组教学是一个很好的教学方式,只要不断改进,尽量避免弊端,一定可以成为帮助学生成长的好方式。

2023年老干个人工作总结篇6

20__年,在__市局和区委区政府的直接领导下,我局以服务地方经济发展和基层工商机关转型升级作为年度工作主线,围绕“务实、创新、规范”开展工作,全面落实省局“五项重点工作”争当“两个率先”排头兵,市局“六个抓手”的工作部署,积极投身区委区政府“中心禅城”的建设,取得了新的成绩。

一、树惠民政风,抓“行评”整改,履职效能全面提升

全局认识到位,超常规组织部署“四风”整治和“行评”工作,一方面,构建从局领导、“庸懒散奢”整治专责工作组、科室分局,到每一位干部职工的“以上率下,上下同步”的“链条式”查改模式,扎实开展“四风”整治。另一方面,全身心投入政风行风民主评议,打开门办工商,走到群众中去听取意见,邀请群众和媒体体验工商业务办理,自主收集到5个方面,14项存在问题,并先后就《区第三方民意测评通报》、《区政风行风建设主要问题的通报》提到的存在问题,制定28项整改措施,形成整改总方案,尤其是针对共性的问题,力争改变“哪里发现哪里整改”的孤立运作,探索“上升、落地、铺展”的整改新模式,全方位地提升了全局整体的履职效能。

全年共有93个次的单位及个人受到区级以上表彰。其中,3个是国家级的表彰:区局被评为全国工商系统20__—20__年度诚信市场创建工作突出单位,祖庙分局被评为全国工商系统先进集体,区个私协会被评为全国个私协会先进集体;1个是省级表彰:区局被省“三打”领导小组评为“全省‘三打’专项行动先进集体”;进驻行政服务中心窗口每季度均被__市行政服务中心评为先进窗口,并荣获年度先进窗口;区局在全区行评中列26个被评议单位榜首,连续4年蝉联全市系统绩效考核第一名,并获得全区绩效考核优秀等次,四项基础的履职工作也都取得突出的成效。

一是窗口效能继续提升,经济户口“质量双升”。全年共核准设立登记10739户,注销登记5469户,全区共有经济户口74721户,注册资本(金)约348.69亿元,分别同比增长4.48%和14.72%。

二是商标战略持续推进,名标工程再传喜讯。新增“恒洁”、“圣德堡”、“惠万家”和“百年糊涂酒”4件中国驰名商标,全区共有24件中国驰名商标、65件省著名商标、3件集体商标、1件证明商标,累计有效注册商标23060件,比上年增长9.7%。并继去年首批14件28个类别的公共资源商标获准注册后,成功申报第二批11件23个类别的公共资源商标。

三是监管执法更加到位,市场秩序规范有序。全年,共结案1338宗,特别是强化了反法案件的查处,共结案248宗,比去年同期增长37%。

四是消费环境继续好转,维权处置实现双百。全年,12315投诉举报中心共接到申诉举报案件4044宗,办结率均达到100%,为消费者挽回经济损失217.10万元;区消委会(含投诉联络站)共受理投诉2923宗,办结率100%,为消委者挽回经济损失70.6万元。

二、务实干事,创新突破,年度重点工作亮点纷呈

(一)以“项目”为纲,纲举目张,服务市区的大项工作有了新的进展。

今年市区级的大项工作多,任务重。我局抓住“项目建设”这个“纲”,分条缕析,很好地统筹推进了各项工作。如规划全区“两建”80项重点项目,找准“平安创建”中我局负责的9大项目,“创文”工作中17个大项和31个小项的具体内容,较好地实现了具体点位上的突破。“两建”中,制定下发“区药品零售行业发展规划”方案,4户企业通过国家工商总局的“守重”公示,创建完成2户省级“流通环节食品安全示范店”、6户市级食品安全示范店、22户区级食品安全示范点(店)、5间“放心饭堂”,创意产业园成为综合性的餐饮服务食品安全示范街,其全环节链条式食品安全监管模式,先后得到省市场监管体系建设统筹协调小组第四考核组以及刘悦伦市长等市领导的高度评价。“平安创建”中,“平安市场”项目建设成效突出,获得政府领导和群众的广泛赞誉;“清无”项目,全年,共查处无照经营案件502宗,引导办照424户,查处黑网吧62家,查扣电脑主机1105台、显示器1103台。“创文”工作中,更加注重常态化推进,制作“创文实地考察易反弹项目的工作指引”以及“创文专项检查记录表”,重点加强实地考察项目三大重点领域的工作落实,高要求、高标准地完成了年度“迎检”任务。

(二)走“务实”道路,贴近需求,服务经济发展更趋到位。

围绕园区与重大项目建设,服务产业发展获区长批示肯定。在7大产业园区以及区重大项目所在地建立26个工商服务联系点,充分了解企业需求,提供“预约服务、延时服务、上门服务、”和“绿色通道”等更有针对性的服务措施,并主动与区行政服务中心协商,将区重大项目纳入联合审批的实施范畴,提速重大项目的落地,获得良好的社会效应。同时,跟进南风古灶步行街区的工业用地“改功”登记,早期介入家具博览城、王府井百货大楼建设等项目。刘东豪区长批示“思路清晰,切入点准,区工商局主动工作的优点,值得全区各部门学习”。

紧扣禅城地域特点,商标战略工作再上新台阶。针对商标孵化库企业开展高端指导和服务,主要包括驰著名商标“一对一”辅导培育,依法使用商标,商标维权服务等。同时,着力指导“名标”的后续推广使用,重点围绕“石湾公仔”、“佛山陶瓷”、“澜石不锈钢”等区域品牌以及公共资源商标,尝试打造“转得出、接得住、管得好”的有效后续使用模式,提升区内企业的竞争力和创新力。如发挥区商标战略办牵头作用,指导佛山陶瓷行业协会制定“石湾公仔”《行业标准》《商标管理实施细则》《证明商标管理办法》,与协会策划组织“中国地理标志—石湾公仔”100件珍品展,协助成立“石湾公仔”博物馆以及赴北京、杭州等地开展相关推介活动。同时,强化培训,邀请广东省商标事务所董宜东所长到禅城开办集体商标、证明商标推广使用专题讲座,并利用佛山地区商标统计分析与预警保护系统,先后发布“行通济”、“祖庙”和“行花街”等多件公共资源商标预警,指导相关权利人尽早提出商标异议,获商标专有权人赞誉。

市场升改攻坚克难,服务城市升级效果显著。_年为农贸市场升级改造全面完成年,一方面,针对部分市场权属不清,部分镇街进度缓慢的情形,主动协调村委会、公资办、市场承包方、规划等各单位,通过商定改造投入比例、延长经营合同期限、优先获得政府补助等方式,鼓励和动员升改;另一方面,开展月度通报,主动约谈街道分管领导,宣传工作进度较快的镇街好的做法以及升级改造的市场典范,较好地推动了整个工作的开展,年内超额完成升改任务。全年,实际升改55个市场,超额完成任务。

(三)行“改革”之功,大胆探索,基层体制机制创新再有成效。

全市率先发布登记管理改革后续“严管”措施。对于“宽进”后的“严管”工作高度关注,集中精力协助区政府制定针对许可经营事项监管的职责分工和具体措施,以区政府名义下发《关于印发__区对许可经营事项监管任务分解表的通知》,梳理了15个区一级职能部门,包括市场监管、经促、城建等,涉及种子经营、种畜禽生产经营等58项许可经营项目的日常监管措施和无证经营管制措施,工作得到市改革工作调研组的肯定。登记管理改革凸显效果,启动至今按照登记管理改革方式登记的企业共计1085户,接受企业和群众咨询3238人次。同时,全面推进网上登记审批工作,通过加大对外宣传力度,强化网上登记咨询,开设统一解答企业和群众咨询的网上登记qq群等方式,逐步引导企业群众转变办事习惯,促进登记注册大厅与网上登记服务的接轨和融合。

全市系统率先完善消费纠纷诉调对接机制。在总结诉调衔接工作的基础上,与__区法院正式建立“诉调对接”机制,重新制定《消费纠纷诉调对接工作规定(试行)》,内容包含《消费纠纷诉调对接工作规定实施细则》《消费纠纷诉调对接工作调解文书》《消费纠纷诉调对接工作流程图》,进一步完善工作机制,强化了“诉前联调”的部门联动和操作规范性。年内,启动诉调对接新机制成功调解2宗消费申诉案件,其中1宗是房地产消费申诉。工作成果在全省消费维权和社会监督体系建设经验交流会上受到充分肯定。

全市系统率先建立三方“清无”行刑衔接工作机制。联合市公安局禅城分局、区检察院签署《关于建立工商行政执法与刑事司法相衔接工作联席会议制度的方案》,并促成三方联合制定《关于规范达到移送标准的无照经营违法行为案件移送工作的意见》,厘清刑法中非法经营罪名所涵盖的无照经营行为情形,明确13种需要移送司法机关处理的无照经营案件类型,强化了部门的执法合力,提升了“清无”工作力度。

(四)抓“规范”履职,明晰标准,基层规范化建设全面深化。抓住今年是基层规范化建设的验收年,也是两险防控的深入推进年的有利契机,狠抓三个大类的履职规范。

规范登记窗口服务。制定《区局窗口工作人员行为规范》《区局登记注册业务咨询工作制度》《业务繁忙时段工作制度》,规范登记注册大厅各窗口工作人员服务准则、岗位纪律、礼仪礼节以及业务咨询工作的管理,塑造和树立工商部门的良好形象,提高窗口办事效率;印发《区局登记注册窗口领导值班制度》,规定区局分管领导、登记科以及登记分局领导一线值班时间和工作要求,积极研究和推动服务方式创新,通过领导的一线值班结合各种专项的督查,确保窗口服务的质量能经受住365天的明察暗访。

规范网格化监管。普查全区25个网格,随机抽查重点行业监管档案盒、市场主体监管检查表,及时归纳检查发现的7大类问题,及时补正问题。并以市局《网格化监管优秀评比检查情况的通报》为契机,树立优秀网格示范典型,做好存在的“共性问题”预警提示,印发《区局网格化监管检查评审提升办法》,制定《区局企业监管档案整理规范》,较好地促进了全局网格化监管的规范运作。

规范执法办案制定《关于明确案件查办过程中有关问题的`通知》,规范自由裁量权;制定《案件审议委员会审议规则》,旨在规范全局的案件审议流程。出台《流通环节食品抽检工作指引》,举办商品抽检工作培训班,全面细化、规范商品抽检工作;建立并实施定期销毁工作机制,年内开展了假冒伪劣商品集中销毁活动。

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