为了对工作内容进行梳理，你会怎么写工作总结呢，工作总结中既要归纳优点，也是要勇于改正错误的，顺风文档网小编今天就为您带来了镇两随机一公开工作总结5篇，相信一定会对你有所帮助。
镇两随机一公开工作总结篇1
4月1日，20xx年度上半年酒泉市工商局双随机、一公开监管工作模式全面开启。
市局结合全市今年企业公示信息工作现状，通过甘肃省工商局信息化系统按照存续市场主体3%的比例对企业公示信息进行定向抽查。目前，全市抽查工作正在有条不紊的进行，已初步建立市场主体目录库，共计摇号确定检查对象1484户，其中企业328户，个体工商户1091户，农民专业合作社65户，并同步完成了抽取名单向辖区工商所的分发工作，由辖区工商所组织开展监督检查。
20xx年度，市局已组织对市场主体公示信息进行了3次抽查，分别是首次企业公示即时信息抽查、企业公示出资信息定向抽查 、20xx和20xx年度市场主体年报抽查。共抽查了市场主体576户，其中抽查企业256户，个体工商户274户，专业合作社43户，其中正常户数分别为212户、241户、42户，公示信息隐瞒真实情况、弄虚作假18户，未按规定公示应当公示的即时信息的17户，通过登记的住所(经管场所)无法联系的24户，不予配合的2户，已注销18户。今年上半年，按照50%的抽查比例，对全市105户从事保险业务的企业进行抽查，并向社会公示。
对于企业的抽查结果，市局采取如下措施：一是及时公开。抽查结束后，按规定将抽查结果在全国企业信用信息公示系统统一公示,并记载于企业名下。二是列入经营异常名录。检查中发现企业公示年报信息隐瞒真实情况、弄虚作假的，或者通过登记的住所或经营场所无法取得联系的，依法将其列入经营异常名录并予以公示。三是处理移送违法行为。检查中发现企业其他违法线索的，依法处理或按规定及时移交相关执法部门。
在双随机、一公开工作推行中，市局采取五项举措，一是强化培训，将执法检查人员名录库建设纳入规范化管理，制定培训方案，加强执法人员培训，从执法人员选派条件、调整情况、工作职责、检查要求等四方面做了具体规定，确保进入执法检查人员名录库的`人员政治素质高、业务能力强，为有效开展检查提供保障。二是明确工作流程。对检查前后各环节做了周密布置;三是明确对检查结果的处理要求。对检查后可能出现的不同情形提出了不同的处理方法;四是明确档案录入及数据应用。按照一企一档、一批一卷的要求，实行谁检查谁录入，做好检查档案的录入和管理。对检查数据提供政府决策，检查中违法行为在甘肃省企业信用信息系统及时向社会公布，接受社会监管;五是明确执法检查人员工作要求。在检查中执法人员依法进行，坚持廉洁自律，做到四个不得即不得干预企业正常生产经营;不得收受企业馈赠有价证券和礼品;不得接受企业宴请;不得参与娱乐消费。
下一步，市局将结合实际开展双随机、一公开工作，不断细化工作程序，加大抽查力度，克服基层监管执法人员业务能力参差不齐、抽查工作开展困难，切实做好市场主体名录库建立，建立健全双随机抽查事项清单，规范执法检查流程，健全双随机抽查与社会信用体系衔接机制，确保抽查工作依法、有序、高效推进。
镇两随机一公开工作总结篇2
近日，省质监局印发《关于实行“双随机、一公开”监督抽查方式的'通知》，决定自6月1日起，全省质监系统对13项行政监督检查推行“双随机、一公开”(随机抽取检查对象，随机选派执法检查人员，向社会公布抽查情况及查处结果)监督抽查方式，规范监管行为，提升监管效能。
省质监局规定，这13项行政监督检查除有初步证据或线索证明涉嫌违法、由质监部门依法立案查处的以外，原则上均须通过摇号、机选等方式，随机抽取检查对象，随机选派执法检查人员。按照全面覆盖、分级负责、动态管理的原则，省、市、县质监部门根据监督检查工作需要及监督检查职责，建立检查对象名录库、执法检查人员名录库。上级质监部门开展随机抽查时，可以根据工作需要从下级质监部门执法检查人员名录库中随机抽调执法检查人员。执法检查人员与检查对象有利害关系的，应依法回避。
抽查工作结束后，检查单位将抽查情况及查处结果及时向社会公布，各级质监部门将严重违法违规市场主体的行政处罚信息，按照规定途径和程序推送至“信用黑龙江”网络平台，纳入企业社会信用记录。
镇两随机一公开工作总结篇3
根据市政府统一安排，我局积极扎实开展“双随机一公开”工作，进一步强化服务职能，取得了良好的社会效果。现将基本情况汇报如下：
一、领导高度重视，启动迅速。在行政监管过程中，随机抽取检查对象，随机选派执法检查人员，及时公布查处结果，是转变监管方式、提升执法效能的主要手段，是切实解决执法不公、执法扰民和随意执法等问题的重要措施。省政府《关于全面推行“两随机、一公开”工作机制实施方案》出台后，我局高度重视，立即行动起来，率先研究制定了“两随机、一公开”监督抽查工作制度，结合市里的门禁制度和宁静工程，对行政执法工作提出新要求，凡是不履行“先申请、再备案、后检查”手续的、不在权力清单之内的，一律不得开展行政执法检查。
二、把握核心环节，突出重点。“双随机”抽查工作是一项创新性的工作，为确保做实做好做出成效，我们坚持树立问题导向，突出工作重点，不断探索新方法。一是制定抽查事项清单。针对质监部门工作检查事项多、社会敏感度高的特点，以公布的“权力清单”为基础，梳理出了包括产品质量监督抽查、特种设备安全监察、计量法律、法规和规章实施情况的监督检查、检验检测机构监督、强制性认证产品情况监督等16项抽查事项，制定《“双随机”抽查项清单》。我们实施行政监督检查过程中，按照优化发展环境的要求，根据我市的实际情况，对每一项行政执法监督事项的必要性进行论证，把那些与质量安全、百姓生活密切相关，社会关注度高的检查事项作为“双随机”的重点；对自律性强、产品质量稳定，投诉举报少的企业，可检查可不检查的，就不进行检查。二是建立“两库”。建立市场主体名录库和执法检查人员名录库，是推行“双随机”检查的前提和基础。我们按照属地管理要求，由省、市、县三级分别建立“两库”。各业务科指派专人对情报所提供的全市企业代码证信息进行筛选，根据以往对市场主体进行监管所掌握的情况，把那些处于关、停产状态的企业从名单中删除。名录库由初建时的496家，精准到374家。我们所建立企业名录库明确了单位名称、具体地址、联系人和联系方式等要素。目前，我们正按照市政府的要求，将本单位的名录库与工商局的市场主体名录库进行对接。关于执法人员库，我局共有51人具有行政执法资格，27人在执法岗位，纳入执法人员库的27人。三是修订“细则”。我们按照市法制办《关于进一步推行“双随机一公开”监管工作的实施意见》文件要求，参照省局的细则，对本局“双随机一公开”监管工作细则进行了完善。四是及时公开相关信息。我们通过市政府门户网站公开“双随机”抽查情况。目前，我们已将“双随机一公开”抽查事项清单、抽签结果登记表、行政执法抽查情况报告等向社会公示。今年，我们制定了《牡丹江市产品质量“红黑榜”发布制度》，明确了纳入“红黑榜”的条件，对抽查中发现的违法违规行为，符合“黑榜”条件的予以重点监管。在对行政执法人员监督方面，我们主要采取用文书、拍照的方式，个别科室配备了行政执法记录仪，可以运用电子化手段，对“双随机”抽查做到全程留痕，实现责任可追溯。
三、健全运行机制，确保抽查实效。一是合理确定抽查比例、抽查频次。原则上抽查频次一年一次、抽查比例不低于监管市场主体的50%。对投诉举报多、有严重违法违规记录等情况的检查对象适当加大随机抽查力度。二是随机抽取企业和执法人员。我们通过简易的电脑软件完成抽签选取企业、执法人员工作。法规科将“两库”输入软件中，分两步完成抽签过程，办公室负责录摄像，所有业务科室负责人监督抽签过程，确保抽签公平公正。今年，我们已对九项抽查事项进行了“双随机”，共抽取164家被检查企业，选派执法人员26人次。三是推进综合执法模式，避免多头执法。我们在制定清单过程中就把综合执法作为一项硬性要求提出来，对业务相近的检查事项进行了整合。例如针对同一市场主体——机动车安检机构的.监督管理，监管科室分别为监督科和认评科，监管范围、侧重点不同。以往，我们监管方式是各个科室根据自身工作实际和省局的要求，自主安排检查时间，这就可能出现对同一被检查企业短期内多次检查的问题，尽管检查的内容并不重复，也会给企业造成负担。采取综合执法模式，把针对同一企业的检查内容梳理出来，一次综合检查，能实现对监管职能的全覆盖。今年8月，省局下文件要求各地（市）对机动车尾气排放检测机构进行监督检查，我们就把监督科和认评的检查内容合并到机动车尾气排放的检查中，由单项检查变为全项检查，避免了重复检查，提高了执法效能，收到了很好的效果。四是强化和提高执法人员素质。由于工作分工不同，许多执法人员只精于本科室业务，对其他科室业务不是很熟练，这样的状态不能适应“双随机”工作的需要。为了改变这种情况，我们组织两期行政执法人员培训班，以产品质量监督、计量法律法规和特种设备基础知识为主要内容开展集体学习；我们在每次执行抽查任务前，相关业务科室负责人还要就此次抽查工作的范围、方法和注意事项进行培训，使执法人员及时补齐了短板，为做好随机抽查工作打下坚实的基础。
在“双随机、一公开”工作中，还存在一定的问题，一是执法人员素质有待于进一步加强；二是综合执法、联合执法模式还需要进一步推广。在今后的工作中，我局将以深化简政放权和优化服务水平为目标，在工作中不断探索和检讨，完善工作制度，改进工作方式，提高工作效率，为优化我市发展环境做出更大的贡献。
镇两随机一公开工作总结篇4
为进一步创新政府管理方式，规范市场执法行为，强化市场主体自律和社会监督，着力解决群众反映的突出问题，提高监管效能，激发市场活力，自xx年开始，省工商局率先在全系统探索推行双随机、一公开监管模式，取得良好效果。
一是制定办法。xx年5月制定了《青海省工商系统市场主体公示信息抽查暂行办法》，按照随机、公正、规范原则，及时建立随机抽查事项清单、检查对象名录库和执法检查人员名录库，通过一定比例、随机摇号的方式，确定随机抽查名单和检查人员名单，确保抽查工作公平、公开、公正。
二是明确方式。抽查分为定向抽查和不定向抽查两种。对实施抽查的企业采取实地核查、书面检查、网络监测等方式进行。对市场主体的`通信地址、联系电话、网站以及从事网络经营的网店信息、存续状态等信息作为一般检查信息;对企业实缴出资、投资设立企业、购买股权、股权变更信息、资产状况信息、对外担保信息、行政许可信息、知识产权出质信息、行政处罚信息、通过住所或经营场所能否与企业取得联系等作为重点检查信息。
三是运用结果。抽查工作完成后，及时归纳整理抽查结果，统一向社会公示。对检查结果符合纳入经营异常名录情形的市场主体，按照《青海省企业经营异常名录管理暂行实施办法》纳入经营异常名录;对检查中发现的违法违规行为，按照有关程序移交案件线索。同时，加强各部门沟通和协作，建立和完善信息共享机制，将抽查结果及时推送给相关部门、行业协会，为当地经济发展、监管风险提供参考，为探索市场监管新模式积累经验。
xx年，省工商部门按照3%比例确定抽查了1192户企业。通过抽查明确正常企业1007户、占84.48%;列入异常名录企业162户、占13.6%(其中：虚假年报企业63户、占总数5.29%。未公示即时信息企业29户、占总数2.43%，住所失联企业70户、占总数5.87%);不予配合情形企业3户、占0.25%;注销企业20户、占1.68%。对于抽查发现的违法违规行为，及时依法依规进行处理，形成了有效震慑，增强了市场主体守法的自觉性。
总体看，双随机抽查工作推进以来，呈现出四个特点：一是社会人员参与监督摇号，体现了工作程序上的规范性。二是被查企业随机摇号产生，体现了抽查名单确定上的公正性。三是抽取流程阳光简明，体现了工作上的公开性。四是检查人员从全部执法人员中随机抽取，打破了以往检查上各自为阵的局限性。消除了执法任性，进一步增强了执法人员的责任感和使命感。
镇两随机一公开工作总结篇5
为深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和省、州相关文件精神，加强政务信息发布、解读和回应工作，强化制度机制建设，不断增强政务信息公开实效，积极发挥信息公开对建设法治政府、创新政府、廉洁政府的促进作用，推进依法行政依法理财，增加政府工作的透明度，让权力在阳光下运行，促进社会主义和谐社会建设。
一、加强组织领导，明确工作目标
抓好政务公开组织实施和监督工作，制定了《xx财政局“双随机一公开”工作实施细则》，成立政务公开领导小组和监督小组，分解任务、落实责任，确保本年度政务公开各项工作落实到位。全局干部职工充分认识政务公开工作的重要性，认真落实“一岗双责”和“两个责任”，履职尽责，勇于当担，落实责任分工，抓好组织实施，确保完成工作任务。
二、推进政策执行和落实情况公开
1、深入推进预决算信息公开。按照政府政务公开要求，做到及时完整的公开预决算，州人大批复预决算的后的20个工作日内，在政府门户网站公开预决算以及“三公经费”预决算。公开内容包括本单位职责、机构设置、一般公共预算收支、机关运行经费等，部门预决算支出公开到功能项级科目，一般公共预算基本支出细化到经济分类款级科目。
2、围绕政府工作报告，加强稳增长政策落实跟踪监督检查、预算执行和其他财政收支、民生资金、政府投资、国有企业等财政监督检查工作。深化监督检查结果公告及整改情况的公开。根据《财政监督检查工作制度》等要求，规范监督检查发现问题整改，健全完善领导、部门负责、财务督促、各有关方面协调配合的财政监督检查整改长效机制，落实被检查单位的主要负责人作为整改第一责任人，确保整改工作及时有效得到落实，提升财政监督检查结果应用。同时，根据上级财政部门的统一部署和州政府的精神，积极稳妥推进财政监督检查结果在一定范围内进行公开，以公开推动查处问题的整改，促进重大政策措施有效落实。
3、积极回应社会关注。健全政务舆情收集工作，畅通渠道，倾听群众呼声，及时回应社会及广大民众对财政工作的关注。制定了《海北财政内部风险控制办法》等八个办法，为做好重大突发公共事件处置的公开，制定了《重大事项报告制度》，遇到重大突发事件，依照具体情况向上级报告，快速反应、及时发声。针对涉及突发事件的各种虚假不实消息，要迅速澄清事实，消除不良影响。
4、运用媒体做好信息宣传工作，引领舆论推动工作。制作一部《草原天更蓝》电视、微信短剧和下载相关普法短剧进行播放宣传，向《青海财政》杂志、州级报刊等宣传渠道投稿，做好政策解读工作，开展“互联网+政策宣传”行动，充分运用公共传播载体、财政门户网站等开展财政政策宣传，及时更新财政门户网站内容，进一步扩大财政影响面，为财政工作的顺利开展创造更为和谐的社会环境。
三、围绕增强公开实效加强能力建设
1、提高政务公开工作制度化标准化水平。积极配合州政府法制办做好财政规章和政策性文件清理，通过政府审定的清理涉及到我局日常行政以及业务工作的结果及时在门户网站公布，对于废止或宣布实效的规范性文件，自公布之日起不再执行。定期对不公开的财政法规、信息进行评审，确保应公开尽公开。
2、严格执行保密审查制度。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施办法等有关法律规定，遵循保密审查应当“准确、客观、谨慎、稳妥”的原则，审查财政信息是否涉密、是否涉及公民、法人或者其他组织的'切身利益、是否需要社会公众广泛知晓或参与、是否符合法律、法规的相关规定。各科室加强对上网信息的保密审查，坚持做到涉密信息不上网，一旦发现涉密信息上网，立即报告分管领导和局保密领导小组，并及时查清泄密渠道和原因，积极采取相关补救措施。各科室组织起草拟主动公开的政府信息，经过内部审批流程后，由局办公室进行保密及公开属性审查，报局分管领导和局长审批核准。对涉密审查不能确定政府信息是否属于国家秘密的信息，依照法律、法规和国家有关规定报政府信息公开领导小组办公室或州政府办公室确定。
3、提高政务公开工作信息化集中化水平。充分发挥财政门户网站信息公开第一平台作用，加强运维工作，增强网站信息发布工作的责任意识，确保网站各栏目发布内容的时效性、健康性、可用性和安全性;加强网站各栏目信息提供情况的监督，保障信息来源通畅;挖掘网站信息来源，增加业界新闻栏目，直接从署网站、省厅网站转载署、州机关信息，缓解网站信息日常更新的问题。认真组织好采集和报送工作，对财政门户网站栏目内容和责任落实进行量化分解，细化到科室，要求责任科室和个人提供有内容、有深度、有阅览价值的信息，及时完善更新内容，切实发挥财政门户网站方便和服务社会公众的作用。
4、提高政务公开队伍专业化理论化水平。积极参加政务公开工作人员培训，加强政策理论学习和业务研究，强化主动公开意识。形成了一把手负总责，分管领导具体负责，各科室具体实施，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。并根据实际情况及时调整成员，确保工作不缺位，不落位。同时指定专人负责推进政府信息公开工作，理顺工作职能，减少重复作业，提高政府信息公开效率。
四、持续加强“双随机一公开”工作
1、按照“法无授权不可为、法定职责必须为”的原则，局各科室、局属各单位根据相关法律法规及规章规定确定的职权范围和日常监管掌握的情况，制定随机抽查事项清单，明确抽查依据、抽查主体、抽查内容、抽查方式等。凡法律法规规章没有规定的，一律不得擅自开展检查。
2、持续推进“双随机一公开”抽查机制。根据随机抽查事项清单，建立随机抽取检查对象、随机选派执法人员的“双随机”抽查机制。财政监督检查、综合、预算绩效评价科等从主体名录库中随机抽取检查对象，从执法检查人员名录库中随机选派执法检查人员。
3、确定随机抽查的比例和频次。根据财政系统监管力量、监管对象、监管工作量、监管风险等进行调研和摸底，并在此基础上制定随机抽查制度，合理确定随机抽查的比例和频次。
4、持续推进随机抽查的程序规定。按照合法性、适当性、可操作性原则，结合财政工作实际，建立随机抽查的程序规定，规范随机抽查程序，落实抽查人员责任，细化抽查方式方法。为确保抽查程序公开公正，探索通过邀请人大代表、政协委员等开展第三方监督。对抽查中发现的违法违规行为，依法惩处，增强守法自觉性。抽查结果要及时向社会发布，接受社会监督。
5、实行动态管理。对随机抽查事项清单、执法检查人员名录库实行动态管理，及时录入、更新相关信息，确保监管对象齐全、监管人员合格、监管事项合法。
会计实习心得体会最新模板相关文章：
